公務員本來就沒有18%. 是要改什麼鬼? (第14頁)

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131樓

2017-01-23 12:19

lfjadsflk wrote:
1例1休明明勞工保障與休假變多了，
都會被操作成是政府勞資三輸，那是誰贏？（媒體贏了！？）

我也是這麼想，明明就是勞工保障增加很多，雇主也付出成本了，

卻被媒體操弄成三叔!

也只能無言以對啊!

jaffrry

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132樓

2017-01-23 12:20

年改大戲只有保證30年不破產！

35歲以下軍公教勞，自求多福！

blue65

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133樓

2017-01-23 12:20

M@gic wrote:
前幾天部門裡的一位...(恕刪)

可憐哦, 連84年前考上, 現在還在職的將來都還可以領18%都不知道

這公務員的素質.....

pauyeu

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134樓

2017-01-23 12:21

Howard_Z wrote:
這政府真是厲害，搞的...(恕刪)

你也是想來帶風向反改革的，年金改革過了，所得替代率降到60%,你所說的那些高官就和你一樣，這樣不是很公平嗎？

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135樓

2017-01-23 12:21

pauyeu wrote:
台灣勞工收入比公務員高存在兩個，第一高風險工作，建築工，泥水工等。另一個是客廳即工廠時代，論件計籌，勤奮的台灣勞工沒日沒夜工作，賺取不錯的收入，那個時代百業興盛，勞工是用生命及時間換錢........若換算成個人時間報酬率，也不一定比軍公教高，因為是全家不分男女老少投入，才能獲取不錯的收入，這些你懂嗎？「老闆」

台灣高薪的勞工除了你講的這些，其實更大一部分在於上市公司的員工，那些在園區的員工，雖然分紅費用化之後，薪水大不如20年前的科技新貴，但比起公務員，仍是綽綽有餘!

vonyi

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136樓

2017-01-23 12:22

自己無腦以為18%全部的軍公教都有就說一聲

1995年以後入行才沒有
幹嘛扯到別人

要到2025年才真的都沒有新增領18%的人出現

orange-123456

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137樓

2017-01-23 12:23

只要是正式人員
沒有18％
也有10％以上
也有一推優於過一般勞工的福利
像很多銀行都有13％

不要再那邊在那邊裝了
就是有很多像這樣得了便宜還賣乖的

lovealan13

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138樓

2017-01-23 12:24

既然二十幾年前勞工賺的比公務人員多為什麼不去當勞工？

桃枝夭夭 wrote:
20年前50歲退 ...(恕刪)

想要一部時光機

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139樓

2017-01-23 12:26

lfjadsflk wrote:
你是已經在領18%...(恕刪)

現在都106年了，
距離84年都已經過了22年，
能領18%的公務員能退休早就退休了，
另外就算84年任官的公務員，
也只有1年年資能計入18%，
對他們哪有影響？
你不會以為政府現在年改只砍18%吧...

lfjadsflk

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140樓

2017-01-23 12:26

brotherneilss wrote:
你才要好好的重新想一下什麼叫保險

一家保險公司要怎麼經營...(恕刪)

把一個「行政命令」當成「商業保險」的依據，你才要好好的重新想一下什麼叫保險～
老闆一句五十萬被保險者通通給18%優存，公司永不可更改，
正常的保險公司會這樣做！？

在錯誤的前提下討論，是不可能會有正確解答的～