比如上游老是出現不必要的麻煩,到下游就得花更多心力完成,那找時間去上遊晃晃來導正這些問題,導正方法用哈拉的最有效,像朋友一樣聊天來導正最聽的進去,有些人硬碰硬他比你更硬,試過很多次用軟招是最通用最有效的...至於職業倦怠我想每個人都有..每個人轉換的心態時間點都不同..簡單的說缺少目標跟被認同感吧