台灣低薪的主因絕對是放太多假 (第13頁)

tasumama

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121樓

2016-04-12 14:14

不放假你薪水也不會比較高阿

那有假幹嘛不放...

kedo小柚

kedo小柚
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122樓

2016-04-12 14:14

這種發文內容真的是底下有40名員工老闆的思維嗎!?

感覺是攪屎棍的感覺...

休假太多? 如果給你40名員工一年都不要休假,那又能把公司業績衝高到多少呢?

dc1ps2

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123樓

2016-04-12 14:15

老牧大人 wrote:
公司收了

40幾個員工就要開始煩惱了

你懂的

可惜你公司就在台灣, 有本事到國外去開公司吧!
台灣海峽+太平洋都沒有加蓋請便
台灣也不缺你這間小公司

你懂的

supersport01

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124樓

2016-04-12 14:16

假跟效率有關的論點我20年前就聽過
但跟假多少無關
跟農曆年有關
過完新年又等著過農曆年
中間夾著一個月不知該如何是好
不如廢掉農曆年
把假移到聖誕節到年底
這樣也ok

cchsieh

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125樓

2016-04-12 14:20

為了員工生活品質多請幾個員工所有工作就能在上班日都做完這才是好老闆呀 ...

當過員工嗎 ?! 不要換了位置換了腦袋喔 ...

msn100

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126樓

2016-04-12 14:20

老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放...(恕刪)

假太多培養慣勞工
假太少培養慣老闆
兩者不可兼得
端看人民的選擇

porsche run

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127樓

2016-04-12 14:21

dwightmay0416 wrote:
同意，但是是無薪假...(恕刪)

他只懂化學，其它的方面是智商比記者低！

entium

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128樓

2016-04-12 14:22

看到這種老闆的貼文才是台灣低薪的原因
罔顧員工利益,難怪人家說企業無情員工無義

tom7089

tom7089
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129樓

2016-04-12 14:28

笑死人了
這種理由也能聽
4/1已經過了

惡魔印記666

惡魔印記666
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130樓

2016-04-12 14:31

kedo小柚 wrote:
這種發文內容真的是底下有40名員工老闆的思維嗎!?

早期第一代白手起家後
現在台灣企業多把棒子交給第二三代
第二三代養尊處優平步青雲
讓他有升遷快薪水多假又多的錯覺
殊不知不是每個人都是他老爸的兒子
像那種養尊處優的都自認為聰明
還聽不進建言都當世界繞著自己轉自己的觀念才是正確的
實際上就是個紈褲子弟富二三代廢物集合體