likoc wrote:
我才聽你在吹咧!你講...(恕刪)
感覺就是非台積的人發言
你這樣說會讓人覺得你是吃不到葡萄說葡萄酸
以前31領股票年薪隨便都破250w
現在看兩年多s的31碩total都超過180w了
現在AE考績S年薪都嘛100w上下
不然怎麼會一堆人想進台積
台積AE薪水都不能屌打其他公司工程師
人才哪留的住
(1)南科管理局意見信箱http://www.stsipa.gov.tw/guide/contact_us/contact_0102.jsp?name=service.stsp@stsp.gov.tw&dept=service&frontTarget=DEFAULT
ps:點左上角的意見信箱就可以申訴
(2)台南市政府市長信箱 http://cmsweb.tainan.gov.tw/event_report.aspx
2.人力不足問題,就反映給主管知道,雖然也沒甚麼用,然後就是不要被主管凹,除非你很缺加班費,不然就拒絕加班~勞基法有規定:資方要求加班,得要有勞方的許可才行
PS:當然做了上面這些動作,或許會黑掉,或許同事會認為你是異類,但是...那代表你同事跟你主管奴性還真他媽的重阿~
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