趕快貼上 兩家立場不同的新聞台報導免得被質疑有政黨傾向XDDDhttps://www.youtube.com/watch?v=EqDVAfNpxrQhttps://www.youtube.com/watch?v=w9BL2cXwUEI
tappy32 wrote:原本的原物料上漲自己吸收...現在薪資上漲也是自己吸收所以我的成本上漲了........我的商品不漲價.....跟大家共體時機但我的收入變少了.............只有自己當老闆才能體會差別在哪裡所以我只能從生活節省我的開銷...... 這一兩年台灣的原物料上漲很莫名其妙因為國際原物料行情不管是油電,金屬原物料,甚至大宗物資都大跌回金融海嘯時期國際麵粉行情較2012年高峰下跌六成以上可是台灣的盤價卻一直鎖在最高價位可見其中有很明顯的人謀不臧
台灣產業多是毛利率不高,而附加價值低的廠商,在產業沒有升級之前,一例一休的實施一定會有陣痛期, 成本能吸收或轉嫁的產業活下來,無法轉嫁的就消失吧,其實看對岸就好,實行勞動合同法之後,勞動成本大增,許多廠商轉戰東南亞,但是也有許多產業升級成功,如電商/手機3c,物價大漲但是所得也大幅增加,這就是三贏台灣三輸的機會比較高~~~
台灣就是這樣阿.....真的非常可悲.....每天都來一點恐嚇新聞我實在不明白要漲甚麼........看那些大老闆講那些聽到就快吐血.....政府就是給你兩條路走要嘛多花加班費請員工作事,要嘛就是讓員工休假!!這本來就天經地義的事情......事實上本身就是資方的問題不想多給又不想讓員工放假.....最好做到死....我老闆最近每天在罵1例1休.....像我老闆去年開始為了想請2個外勞花了好幾百萬做消防......然後年前花了300萬買一台新車.....(他家本身就有四台車)我想把那些亂花的錢拿來加薪員工會勤奮不少..........我想台灣的環境真的很難改變........