台灣失業率是亞洲四小龍之首，為何還要開放白領外勞?

天龍國的奴隸 wrote:

其實養一個外勞不會比本勞便宜
雖然帳面上外勞拿的薪水比較低
但資方付出的不只有薪水
還要負責伙食 住宿 交通 人力仲介費
零零總總加起來根本勞也差不多

那為什麼很多企業還是喜歡用外勞呢
老實說 外勞就是比本勞聽話 比本勞耐操
也不會有太多含扣
現在很多小朋友才稍微吃點苦就哀哀叫
工作態度怎麼跟外勞比

與其批判為什麼台灣就業環境不好
還不如多檢討自己為什麼沒有競爭力

八月二十 wrote:
因為白領外勞英文比台勞好...

ncvt wrote:鯰魚效應不是只適用於勞工，也適用於資方，要談引進勞工，何不先取消對產業的保護？取消產業保護更有利於產業汰弱留強，企業變強了，員工薪水才有機會往上調整，企業的競爭力不應該只是建立在員工薪資成本比別人低上。

abollar wrote:
台灣失業率是亞洲四小龍之首，為何還要開放白領外勞?

ncvt wrote:
鯰魚效應不是只適用...(恕刪)

tmt3 wrote:
不正確領低薪的外勞...(恕刪)

青康藏 wrote:
自己不懂就看看別國...(恕刪)