WOWO88 wrote:
大家一起歸零 最公平
我是說真的
補助你活下去 就算不公平 大家可以理解
補助你出國 誰能接受
回歸中低收入補助為主的社福政策
各種年金全部不計息 繳多少領回多少
恩給制的 給你是國恩 不給你是合理
終身俸本身就是錯誤的
你的貢獻是固定的
退休一次領可以算的清楚
綁著每個人的年齡是怎麼回事
辛苦工作的 可能做得滿身病
退休後 5~10年就死了
反之 打混摸魚
只顧自己養身的人
可能會活到99
國家還要養他到天長地久
強制一次退才是合理的
別說錢不夠 只要領6~7年就還本的利息有多高
合理的終身俸應該==一次退的本息
現在是這樣嗎?
差了3~5倍
每個政策都偏一點
不利的都改正
有利的叫信賴保護
公僕變公賊
...(恕刪)
看到這種偏激分化的言論，彷彿紅衛兵已經出現在台灣，
請問勞保年金不也是活多久就領愈久嗎？
有趣的是，軍公教年金改革後，政府號稱可以至少三十年不破產；
但是勞保年金破產在即，政府反而無動於衷？
公務員65歲退休才能領退休金，請問有比勞工早嗎？
信賴信護原則是一體適用的，不分軍公教，也不分勞工。
幫你服務的公僕，何時變成公賊了，根本就是紅衛兵的言論。
勞保年金破產在即，是個鐵錚錚、血淋淋的事實。
不改革，就是破產後，你一毛也拿不到。
看不爽，你就罵人家公賊。說穿了，你也只是紅衛兵的分身而已，
先把看不爽的人打入糞坑，臭到不能再臭時，狠狠的批鬥，
殊不知你一個手指指著人家時，四隻手指指著自己。
勞保年金不改革，十年內就是破產，
錢丟到臭水溝裡也還有個聲音，破產就是什麼都沒有。
不懂政府砍完軍公教的年金後，每年省下來的幾十億，怎麼沒有溢注到勞工身上，
還是放進了自己口袋？
講的好像勞工辛苦工作，軍公教都在混一樣，大家都在為自己的未來努力，
沒有軍公教比較神聖，勞工就比較下層的說法，大家都是站在同一艘船上。
不合理的制度就應該要改革，否則幾年後破產了，一毛都別想拿到。
