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作業員的工廠 我的悲歌.....

mewair wrote:
我在一家工廠待了5...(恕刪)

看多各公司的怪規定.爛薪水
抱怨只是一張嘴
也改變不了現狀
你還有一雙腿
不走.就是你有問題
jacki8089 wrote:
大哥 你小數點根本算錯了吧 2.3k 是 兩千三 ,

人家是月薪 兩萬三 ,按照你說的 做20年,不吃不喝 也有552萬 ....

做20年 只有96萬...你不覺得你算得怎麼看都怪怪的嗎


就像你提到你的薪水 也是算錯的
ps:小弟在台南工作,月平均6k,目前算公司旺季...本月拼8.5k...(恕刪)

8.5 k = 8千5

85 k 才是 8萬5 ....多一個小數點 差很多



這一看就知道是小數點點錯,不然就是把K錯當W用....

月賺2萬3,做20年總共賺96萬→這也有很大的問題....



這位大哥能月均入6萬,甚至上看8萬5!? 敢問是哪個產業...? 小弟先瞎猜是(邏輯和算數)要求不高的產業...
樓主
你有能力就跳槽
不一定當作業員

作業員薪水本來就很低


全聯店員的起薪就有23k了
我都覺得很低了
你混了5年才加到23而已
老闆太黑心了快換吧
不然等你青春不再,老闆不要你的時候也找不到下一個工作
腳麻,走不動是吧⋯⋯
新年新希望,衝衝衝!!!!!
中南部很多工廠傳產待遇不好福利也差

我們公司作業員月薪是 20,008 (未扣勞健保)
如果都不加班就是領那樣,更慘的是如果都不加班
只按照正常上班日出勤,年終只能領到 50% (年終正常是一個月)
年出勤日至少要 280 天才能領到 100% 的年終獎金
要怎麼達到年出勤日 280 天,晚上加班五天算一天出勤日
不然就是星期六都來加班,一個字「慘」
工作太晚換了,正常做個半年,

大概就能抓出加薪的範圍了

如果加薪%數不如預期,就該換工作的


30歲不算老,還有很多機會再重新爬薪水的




原來其他地方的作業員薪水這麼低,那我還是繼續在現在的工廠裡熬好了,
不然真找不到這樣的薪水。

吃芭樂 wrote:
這種的不是馬上站起...(恕刪)


是呀, 不過那是我學弟的經歷,不是我的.

我的經驗是研究所剛畢業, 一畢業就去聯電當設備,結果做不習慣想換工作,
去國內四大家電其中之一的S面試, 我想說沒有經驗可以由39K降為35K,
等有經驗有技術了再來談加薪.
結果對方只願意開28K.
一樣是在說家電業壓力沒那麼大, 工作較輕鬆....希望我多多考慮.

考慮的頭,又不是沒其他工作機會了.
我私立大學畢業第一份工作在鋁合金壓鑄廠含津貼都33K了.
更何況都已經唸到國立研究所畢業薪水還要縮水?
接下來我也不想談了.只是也不好意思馬上轉身走人.

難怪國產家電會越來越慘,
不見得每個高薪的都是人才,
但我很難相信人才會屈就低薪.
沒人才就沒競爭力,被打垮也是可以預期的.
不過這一家現在還沒倒, 先倒的是歌林...
在南部工廠只兩條路可以走!

一個業務!一個研發!

小工廠當然沒有研發!

與其領那幾K錢~跑業務可以能還比較高!

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