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工作年資及調薪制度

Bimmerfly
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文章編號：61536068

2203分

91樓

2016-09-05 22:08

不同行業特性不一樣,
賺錢的行業就給錢大方,
賠錢時獎金就縮水.

我這行有所謂的基本行情價,
幹多少事領多少錢,
公司人事成本高,基本上也賺不了大錢,所以也沒年中或年終獎金,
我同學在同一公司做個幾年,月薪調個3~4倍沒問題,
或先做個幾年再跳槽的,一般也是調到5~8倍.
有的一天做個3~6小時,下班後沒事的,拿出道月薪6~7倍的,CP值最高.
想要20倍或更高的,常跳槽沒用,願意認真顧店就有機會.

acbc

acbc
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511分

92樓

2017-08-26 22:17

acbc wrote:
分享一下小弟底...(恕刪)

看到老文
更新一下小弟底薪的變化做紀錄
Year/ Increase/ Salary
2004-0-52300
2005-1200-53500
2006-1600-55100
2007-5650-60750
2008-4750-65500
2009-650-66150
2010-1100-67250
2011-27250-94500
2012-3360-97860
2013-6062-103922
2014-大約16000-大約120000
2015-大約 5000-大約125000
2016- 大約5000 -大約130000
接下來生病休養快一年
重新起步
2017- 大約50000多-大約180000多
2017- 大約30000多-大約210000多

2007升職
2011換工作
2014升職
2017換工作兩次

十幾年來底薪也漲了近四倍感謝上帝

tis19586

tis19586
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36分

93樓

2017-08-26 23:02

嘴泡大家最會.01不是沒圖沒真相嗎.薪資單記的要上傳來看一下.才有說服力嗎.

abu dhabi
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文章編號：65546705

134分

94樓

2017-08-26 23:17

tis19586 wrote:
嘴泡大家最會.01...(恕刪)

其實薪資條貼了也不能怎樣，反正只是哈啦

大家別認真

小行星加農砲

小行星加農砲
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文章編號：65554393

6分

95樓

2017-08-27 20:54

年資四年，同一家公司。
38k>41k>44k>46K>49K，約28%
離百萬薪還很遠Orz....

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