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職場會遇到欺壓 大家都如何發洩!?

職場如戰場! 不公平的事真的一堆

我就遇到愛打小報告的老鳥 以及 開會不斷質疑成效的主管

還有不斷搶功勞的同事

我這算是被欺壓嗎? 還真的需要發洩

我以前都抽菸發洩~發現好貴!

現在都聽歌發洩...其實還不賴 推薦大家: 我的發洩歌單
2019-09-12 17:55 發佈
文章關鍵字 職場
OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)


回家打兔子發洩
OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)


當然是弄回去啊,
幹嘛躲起來自憐
我以前是選擇包容和吞忍
因為主管真的太愛找麻煩了
好在上班約一小時,主管就下班了
但是後來我去買禮物巴結主管討好她
她就轉調我單位到涼缺

然後離職時,我主管通電話一直和我道歉
說刁難我太過分了

其實她是責任心很重的主管
只是求好心切
rabbitBB wrote:
回家打兔子發洩...(恕刪)
我也是回家打一打發洩。
學起來,挖洞給他們跳,針對邀功的,做好事情立刻回報,針對愛開會的,就進度報告,反問他要如何成效才會好,針對耙子老鳥,一起耙吧!
OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)

我年輕的時候都乖乖聽話
上級的要求不論內心再不悅都是只有服從
遇到同事競爭或攻擊我也都息事寧人
現在年過40,我的堅持越來越硬
主管命令我有疑慮會質疑
同事攻擊我絕對加倍奉還
該開幹決不客氣,管你是誰
當你硬起來的時候你會發現
周遭的人對你越來越客氣了
主管開始會用討論的態度跟你說話了
人性本賤啊
OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)


不用理會。
背黑鍋背好背滿,學好專業,跳巢!
OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)

沒有實力(職位)何來公義?

職場就像食物鏈一樣,端看你的位階與重要性。
還有,
不要期待他人去實現你的公平正義
因為每個人的標準都不同⋯⋯
以前我也覺得當主管有夠爽
每天只要開會跟客戶吃飯還能早退
後來自己坐在管理職才知道,主管沒那麼閒
尤其年度檢討會議跟提報年度計畫的時候...

當你當上主管就會發現要扛的責任與壓力更大
你做不好第一個被罵的就是你的主管
他當然要盯緊一點,如果他不壓榨你或許你已經被開除




OSNICEOS wrote:
職場如戰場! 不公...(恕刪)
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