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申請身心障礙證明,會對職場有什麼影嚮嗎?

如題,小弟自覺有精神方面的小狀況,是有想到說可以去醫院申請(主要想說停車費有優惠),但相關資訊不足,怕職場造成影嚮

最近有朋友有申請,他是眼睛方面的重度,告知我說身份證件,健保卡和駕照都不用換新的,只是多了一張身心障礙卡,
然後可以去公所申請勞健保相關費用優惠,工作上應該也不會有影嚮....

有相關資訊的朋友可以分享一下是不是在職場上不會有影响

比較擔心找工作或面談時,公司會不會看到這方面資訊就....扣分了(朋友是說不會啦,如果不主動提,公司不會知道不會有歧視)

2019-07-10 20:40 發佈

我媽有精神疾病 領有中度身障手冊

要看醫生給不給辦 有些人症狀沒很嚴重的話

其實辦不了

就業可辦不列入媒體交換

這樣勞保就看不出來

但我覺得身障補助不多

除非你家沒財產 才可能補助一些生活津貼

不然沒什麼補助


eva060402 wrote:
我媽有精神疾病 領...(恕刪)


感謝分享

我那重度的朋友說

停車費有補助(開車族省滿大),勞健保費以及沒有工作時的國民年金也有補助

目前享受到的
可以用來開彩卷行,以台灣人愛賭的心態,應該比去上班好賺。

leimi wrote:
感謝分享我那重度的...(恕刪)
先思考再三吧
https://ace0156.pixnet.net

ace0156bbb wrote:
先思考再三吧...(恕刪)


有什麼要三思的點可以不吝分享嗎
leimi wrote:
如題,小弟自覺有精...(恕刪)


如果你的技術和能力都被承認的話,你可以坦白的和人資說..
某些狀況下搞不好人資還會感謝你呢!

poiu124 wrote:
如果你的技術和能力...(恕刪)


精神方面的狀況....儘可能不讓公司知道比較好啦
不然歧視感很重,壓力超大的,再加上工作專業也沒那麼強,只是平凡掙扎求生存的小兵...

leimi wrote:
如題,小弟自覺有精...(恕刪)


應該是勞健保的費用會減免,公司會計如果送件
看到金額不一樣,就會詢問吧!

但是有些大公司是有缺這類身分的人才招聘公司
因為政府會有優惠減免稅額,所以也不用擔心

至於板主可能是工作壓力或自律神經失調
要看精神科,要不要給予開立證明,可以先詢問科別醫師
再往地方區公所報到領取手冊辦理

還有55歲以前可以參加殘障國考
這點可以自行注意
coffeesteakxboxone wrote:
應該是勞健保的費用...(恕刪)


謝謝coffeesteakxboxone大大的不吝分享

確實看到勞健保費用減免,公司的人一看就知道有貓膩了...

小弟會做好筆記好好再評估的,感恩
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