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都提離職了,還想凹我

終於找到新頭路
也規矩的提前一個月提出

之前一直沒職代也不是我的問題,叫他們要找就是不找,還塞了助理的工作一直要我幫忙,講到錢就是數落一堆
現在跟我說到離職前,如果當天有事就要當天加班處理完畢,聽了就很不爽
也難怪老闆跟每個離職員工都是撕破臉的情況,把每個離職員工講的很難聽,這樣我就算乖乖照做也是很難有好名聲,真的很頭疼。
2019-06-21 9:54 發佈

我不小心 wrote:
終於找到新頭路
也規...(恕刪)

不用裡會那種慣老闆,離職當日,只要到了下班時間,你就不受到公司契約的約束了,要叫你加班可以,請另外談當天的加班薪水,看要花多少錢請你"打工"
恕刪,好的訊息不再分享

mascotqoo wrote:
你只需要剩下的日子,上班認真作,下班時間到,就下班。

本生物已配置全天候戰鬥系統~ 手機不通、Skype 離線時,請託夢,或留言!
我不小心 wrote:
如果當天有事就要當天加班處理完畢,聽了就很不爽
把每個離職員工講的很難聽,這樣我就算乖乖照做也是很難有好名聲,真的很頭疼。....(恕刪)


樓主好像沒搞清楚: 離職最大!

都要離職了, 當然就按表操課就好了, 加啥班?!

這家公司的未來都跟你沒關係了

要加班也行, 加班費如實算來再考慮一下做不做

要離職的紅軍是唯一你在這家公司位階比董事長還高的時候!

不好好利用更待何時?!

不高興的話叫老闆資遣你啊.... (反正都找好工作了)


且一個員工要名聲幹嘛? 又不去選議員

一家會搞臭每個離職員工名聲的公司, 難道業界會不知道嗎?

我不小心 wrote:
終於找到新頭路也規...(恕刪)


別這樣, 要好聚好散,

列一張 顧問價目表 給老闆,

離職後他想要什麼協助, 照價目表計價...

當然離職前也要寫好工作交接清單, 不需要加班做完,

提離職那段期間, 走路真的會有風





被慰留就又孬了...

slash410 wrote:
提離職那段期間, ...(恕刪)


曾經被慰留,

主管說 : 可以談幫你月薪加 4K,

可是新的offer加10K呀...

遇過很多鳥公司 人資談底薪都喜歡壓低價,

然後找到比較好的工作要離職才肯拿點東西出來,

實際上... 還是比市面上還低一個坎...

我不小心 wrote:
終於找到新頭路也規...(恕刪)


你老闆都不在乎公司的名聲了
難怪 現在的鬼島 天天有人罷工 也非一日之寒
空姐只是有舞台宣洩
鬼島我看想罷工的多的是
一堆房貸車貸小孩帶的
只好乖乖被老闆騎
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