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沒有業務經驗想做業務,該從事哪行才好?

我之前做過美編,行銷助理,最近因為經濟問題,所以想要找業務類型的工作,找了幾個行業,行銷,保全,網站設計,蔬菜健身房,銀行等等的業務員,其中行業特性,上班時間,薪資內容等等都不一樣,我希望不要應酬,一個禮拜可以有一天到兩天的休假,但因為我沒有業務經驗,對將要來臨的業務職場不熟悉,想請教各位大大,從事業務職業要怎麼樣才可以快一點上手,達到標準薪資,又該選擇哪一個行業才好?謝謝各位的分享,小弟不勝感激!
2019-05-23 17:09 發佈
文章關鍵字 業務 業務經驗
業務大多要會應酬,除非你升到主管階,不理會公司規定.或是找不用應酬的行業,.其他賣車.房屋業務,也許就不用.要問有這行業的人,才知道
沒有那種快速上手快速成交的業務缺
也很少業務不需要與客戶應酬
業務賺錢各憑本事
有本事的年收百萬沒問題
跟客戶的應酬當中有本事哄客戶開心
燈紅酒綠的過程就能簽好合約
業務自掏腰包印月曆、交陪大客戶的都有
這些都要靠平常的應酬和$來維持,簡稱手腕
這些錢大部分你要自己出因為是你的客戶
沒本事的親友騙完之後下個月就陣亡了
被客戶當成傻瓜耍的都有
直接被拒絕於大門外的都有
你有什麼能力
能讓客戶願意接受你的邀約耐心聽你推銷?
有什麼好處?你給多少回扣?
有些業務如國貿業務需有高語言能力和實務經驗
也要有出國出差的心理準備
有些一去就是一年或是長期駐點
但是成交通常報酬都相當高
各地方習俗、說話用詞都要有頭緒
業務根本不是一個簡單的工作
光聽到不想應酬陣亡率就差不多70%了

a412567899 wrote:
我之前做過美編,行...(恕刪)


要當菜鳥業務員很難有固定休假很難不出差耶,是什麼樣的經濟困難,要找跟樓主的個性完全不同的類型工作

照敘述來看樓主是適合工廠作業員或小七超商店員的工作,努力堅持幾年等升管理職的機會...

所以樓主再找業務類工作下去很大的機會是浪費時間及金錢,而且沒有學習成長的機會很浪費的

以上的論點可以找樓主的爸討論一下,畢竟父母不會騙自己的小孩,樓主一時想錯人生方向適時請教父母是很好的選擇,
經濟困難先靠爸救濟一下應該好解決
那些很有交際手腕,業績做得很好的業務也是從甚麼都不會的菜鳥開始的,單純因為不喜歡應酬以及希望有休假時間來評論一個人能否勝任一個職位也太過片面,我也相信不少業務不喝酒,應酬少一樣作得到不錯的業績,勢在人為,選擇業務工作就是早就不怕失敗了,如果你說我只有七成勝率,那麼我就連續做三次,就有九成的成功機率!!再不行就做三十次!

家中父母可以靠!?不好意思,如果我有父母可以靠我也希望吹吹冷氣就好,還可以順便領領遺產!不用選擇一個這麼高難度的職業,等幾年就可以升主管?是要多有關係才輪得到我?而且加薪才多少而已!靠自己才是真的永遠不倒!我才不希望年輕的時候不努力,年長了才在那邊唉聲嘆氣!!

總之謝謝各位的批評指教,小弟銘記在心,不管好的壞的,我一樣感謝各位的回覆,我是不尚了解業務的生態,歷練不夠深,還請各位前輩不吝賜教,讓小弟更加了解未來的職場,感激不盡!感激不盡!

a412567899 wrote:
我之前做過美編,行...(恕刪)


我話挑的比較白!
很多公司你應徵進去當業務員
它們寫了一大堆的業績門檻獎金
說穿了,就是利用你的勞力和口才
去賺可能不到一兩萬的獎金

這種公司滿滿的傳產業都是!
因為賺錢的室主管和老闆!

如果你真的想要當業務員
非常建議你走直銷,保險,房仲
因為這三種都是不保底的業務員
獎金數就必須要拉高,才留得住人

一般的人如果不做國內業務,那當然就是要英文好
工科背景去科技業當涼涼的保底業務!

其他的真的只剩下叫賣,這種菜市場等級的業務
比的是真功夫,也是不輸給傳統白襯衫收入
a412567899 wrote:
那些很有交際手腕,...(恕刪)


我也相信不少業務不喝酒,應酬少一樣作得到不錯的業績,勢在人為,選擇業務工作就是早就不怕失敗了....

小弟是認為樓主的相信的說法聽起來很難讓人相信,因為有點憑空想像,沒有實際事實的支持,這種類似賭徒思維是滿不保險的,畢竟樓主自己也承認不懂業務生態了

既然樓主心中有定見了,就是執意想找業務又要找一開始免應酬又固定休假的,代表家中沒有經濟壓力不用給孝親費,那就慢慢等慢慢找囉,反正樓主年輕,肝還是彩色的,還有大把時間去粍去試囉

小弟是有想到最快的入門,但要樓主確認一下,認不認同保險專員也是一種業務性質的工作,認同的話就滿缺人的,只要樓主身家清白沒前科有高中畢,而且還會提供話術及考證照的訓練囉
a412567899 wrote:
那些很有交際手腕,業...(恕刪)

應酬少一樣作得到不錯的業績



你說不喝酒的業務我是認同
本人的大學同學是百萬業務
也是滴酒不沾
但你說應酬少一樣作得到不錯的業績
這我就覺得你是一個外行人



坦白告訴你吧
業務比的就是誰較有誠意、手腕
跑的比較勤不代表業績很好多半是瞎忙
議價空間可以給的較多來決定訂單歸誰談成
不同等級的業務,公司給予的議價權限也不同
業務使出渾身解術來和客戶搏感情、交陪
這段時間的應酬是少不了的
不是你穿西裝打領帶講的很專業客戶就會買單的⋯
除非...你們公司的產品客戶會主動找上門來
不過...你們公司還會給你多高的酬庸?



業務界很看學長學弟制
大單通常沒有你去談的機會
談下來業績也不會歸你
大單通常經理級的會親自出馬
有良心一點的資深業務
了不起扔給你一些小單賺些小錢
等到你撐過2年以上的低薪期慢慢培養人脈
慢慢從基層爬上來你才有資格去談大單
我朋友撐了3年才慢慢上來
假日都是自動加班約客戶陪客戶隨傳隨到
就算客戶約半夜十點你也要準時到
業績還沒到手整天想放假的業務最要不得
你在放假的時間就有一個業務談走你的案子了
而這段時間差不多就很多人陣亡了
因為沒錢!沒錢!沒錢!
除非你家很有錢或是你沒任何開銷
業務不是努力就一定看得到未來的職業
很看機緣、人脈、手腕
跟考國考一樣都是在
gpc5471 wrote:
業績還沒到手整天想放假的業務最要不得..(恕刪)


呵呵, 別的行業我不知道,我認識比較成功 IT 業的業務連休假都電話不離身, 隨時 email 過去就算是假日,連假也立馬回信

如果想正常休假,除非你是利基產業的業務, 像 Intel 高通這種全世界非買你不可的產品, 應該在台灣一下就陣亡了吧


gpc5471 wrote:
應酬少一樣作得到不...(恕刪)


我相信許多產業會需要應酬,只是隨著產業的不同,生態也不同,我之前待過設計公司,他們的業務就真的是靠專業能力取勝,也沒有聽他們去應酬,一個月還是可以做三十萬到四十萬的業績,領到五萬以上,當然我並不是在業務職,或許他們私底下有很多應酬我並不了解,但就我的觀察是沒有看到他們在應酬的

其實相信您對我有些誤解,我並不是排斥在工作上面犧牲時間,之前作美編的時候下了班常常還是在鑽研相關的技術,只是許多應酬應到搞小三,小四,喝酒喝到胃穿孔也不是少見的新聞,傳統產業更是多見,為了多賺些錢做這些事情值不值得?或者需不需要?我看是見仁見志,有的人想要,喜歡,我個人則是寧願少賺這些錢,打球運動吃飯這類"應酬"我是比較能接受,總之,大環境之下,如何去取捨,就是我個人的功課了,感謝您的意見,小弟銘記在心!
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