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便利商店明明操到爆 薪水又少 一樣薪水少為何不做保全??

便利商店明明操到爆 薪水又少 一樣薪水少為何不做保全??
20年前的便利商店 還能加減做

現在的便利商店 事情多的跟屎一樣

光是寄送件 泡咖啡 等等一堆 20年前沒有的業務 都加進來

還在領勞基法 最低時薪??

15年前 做過7-11 就覺得很操了 明明沒事還叫我去拉牌面= = 做了兩天閃人

後來找到一間事情比較少的全家 做了暑假兩個月

有在做便利商店的人可以告訴我為什麼嗎??

保全根本一整天坐在椅子上滑手機(我家社區保全就是) 夜班的就直接打瞌睡了

還是因為保全要輪班??所以選擇便利商店??

別跟我說 便利商店可以學東西...
2019-02-11 15:51 發佈
文章關鍵字 便利商店 薪水

神無小宏 wrote:
便利商店明明操到爆...(恕刪)


可以吹冷氣 晚上下班 可能有吃不完要過期的 飯糰 哈哈
神無小宏 wrote:
便利商店明明操到爆 ...(恕刪)

叫你去趴點姑(電銲)或塞吊洽、綁鋼筋一個月6到10萬你也不會要阿,講那麼多。

wildone22 wrote:
叫你去趴點姑(電銲...(恕刪)


不是薪水太少的問題

而是同樣的薪水 為啥不選擇保全??


你舉一個 五六萬的工作 來說嘴

是不是 沒看懂我在問甚麼??
神無小宏 wrote:
便利商店明明操到爆 ...(恕刪)


保全的缺又沒那麼多,而且也不收女的
便利商店滿街都是啊
有只做兩個月的保全嗎(暑假)

有收只做晚上四~五小時的保全嗎

好像是沒有

大多數都是工讀生在做
保全工時長,每日要工作12小時,月休大約6天
有一個更好的工作,每日工時8小時,月休10天,比保全還要好
公司穩定福利好,有人做到65歲還在做
還享有勞基法規定的特休假,享有勞健保
公司還免費供餐,年終固定一個月,還有績效獎金,還可以往管理職升遷


桃園中壢店--安管人員
大潤發流通事業股份有限公司(總公司)

工作內容
1.巡邏店內與周遭環境,維護賣場秩序
2.維護商品及人員安全
3.需品性端正、機警靈敏、禮儀良好、具服務熱忱
4.需輪早、晚班及輪休
5.曾任保全人員或軍管退役尤佳

工作待遇:
月薪 25,800元 以上

福利:
•享勞保、健保、團保、勞退
•免費供膳
•員工購物折扣
•年度員工旅遊
•三節禮券、生日禮券
•春酒等各項福利
•正職人員另享績效獎金與年終獎金
便利商店是給工讀生用的,保全好像沒聽過
若是找全職還不如去M當勞,肯德基,時間久了還有機會升店長,薪資也比較穩定
神無小宏 wrote:
便利商店明明操到爆...(恕刪)


保全也不好做

流動率.過勞死是各行之冠!!!

你注意你家社區保全是否常換!


神無小宏 wrote:
保全根本一整天坐在椅子上滑手機(我家社區保全就是) 夜班的就直接打瞌睡了
(恕刪)


你可以要求他們公司改善,

還是你打這篇,

是因為找不到保全了?

那叫管委會自己下去站,不就好了。

花椒伯 wrote:
保全的缺又沒那麼多,而且也不收女的
便利商店滿街都是啊


有女的保全,

只是比較少。
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