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請問打算領到年終,就提離職?有待滿一年必要?

目前在食品公司工廠上班,想換工作,年後想找新工作,想打算領完年終就閃人,工廠裡有大哥說年終大概下禮拜才會發放,我在工廠就職還不到一年,想問假如我領到年終就提離職,快接近過年,這樣勞基法離職提前預告10天也照算嗎?領到年終就提離職,公司是不是不能要求返還年終?

小弟25歲,另外請問在食品公司工廠是我第一份工作,有待滿一年必要嗎?對未來找工作經歷有比較好?
2019-01-24 20:26 發佈
領到就領到,領到後等個三天、五天的,就可以提了!

mascotqoo wrote:
領到就領到,領到後...(恕刪)


不能領到馬上提?

some33312 wrote:
不能領到馬上提?...(恕刪)


領到年終可以馬上提

公司沒資格要你退返年終獎金

至於10天的預告離職日主要還是看公司

有些公司還願意讓你提完離職隔天去辦理手續馬上離開
不是領完年終提離職,是找到新工作才提離職.
如果身上的錢夠用,並且沒有金錢上的壓力,先提離職慢慢找工作也是可以的,領完年終就閃人,過年後再找工作

some33312 wrote:
不能領到馬上提?...(恕刪)


你可以試試看~
不太懂你急什麼,下個工作找到了嗎?
如果下個工作要你限時報到,你就盤算一下早點提,
如果不是,盡量好聚好散,
你也不希望新東家聽到什麼關於你的負評吧?

some33312 wrote:
目前在食品公司工廠上班,想換工作,年後想找新工作,想打算領完年終就閃人,工廠裡有大哥說年終大概下禮拜才會發放,我在工廠就職還不到一年,想問假如我領到年終就提離職,快接近過年,這樣勞基法離職提前預告10天也照算嗎?領到年終就提離職,公司是不是不能要求返還年終?

小弟25歲,另外請問在食品公司工廠是我第一份工作,有待滿一年必要嗎?對未來找工作經歷有比較好?


錢在你的口袋

才是你的



其他聽說

別人說

都是僅供參考
別人笑我忒瘋癲,我笑他人看不穿;不見五陵豪傑墓,無花無酒鋤作田。

some33312 wrote:
目前在食品公司工廠...(恕刪)


有些公司沒滿一年沒年終
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