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連員工外面的事找公司客訴都能成立

聽朋友說

他因為在公寓外面遛狗隨地大小便
除了通報管理員,被管委會罰了以外
更過分的是居然客訴到公司
因為他是服務業
結果客訴成立

有問過上頭大老,上頭只淡淡問:你覺得這樣做是對的嗎?

他回答:可是這和公司有關嗎?

上面震怒的說:你先回答你這樣對不對,和公司有沒有關係不關你的事

結果,客訴成立,被扣薪水,一天薪水就沒了


非上班時間 做的也不是上班的業務
但是客人客訴到公司,就是成立!
2018-05-09 13:44 發佈
這個去勞工局申訴 公司就吃不完兜著走了

這個去勞工局申訴+1

聽這個陳述,應該在公司就原本就出現問題了,上頭乘機找他開刀而已
如果溜狗有把便便清理掉那公司無理,反之便便至棄之不理那請你朋友檢討一下,毫無公德心可言
一個小路人 wrote:
聽朋友說他因為在公寓...(恕刪)


公司有問題
但是滿爽的
一句話
有人說某某公司的員工怎麼怎麼沒水準
對該公司的形象有沒有影響??
要是有影響,我都好奇誰告誰咧
對方怎麼知道你在哪家公司上班的?
帶識別證遛狗嗎?還是穿著公司服裝?

看公司逞處的理由合不合理再去投訴勞工局吧!

讓我想起去年底的新聞事件
罹癌女環島遭插隊 房仲道歉官網被灌爆

他在非上班時間 做的也不是上班的業務

哪你覺得公司逞處那個員工合理嗎?
我的用戶名稱 wrote:
對方怎麼知道你在哪...(恕刪)


不知道怎麼客訴到公司?

客訴的那個人如果在臉書這麼講:「我們社區有個XX公司的人,每次溜狗大小便都不清理,實在很沒品,他們公司怎麼都這種人?」這樣對公司有沒有影響?

一個小路人 wrote:
聽朋友說他因為在公...(恕刪)


對方怎會知道你朋友是哪家公司的
先問清楚他當時是不是穿著制服或戴著識別證吧
如果是這樣的現行犯
那被處理很正常
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