今天在台中烏日應徵職務「ERP工程師」。
本人今年31在ERP業做了三年顧問，沒當過專案PM只當過專案顧問。之前曾做過兩年一人MIS，備份，AD，SQL，C#都摸過。
開價薪資46000~50000。可能個人能力不足吧，面談後說我開這個薪資太貴了，不是公司給不起而是我還太淺不值得給。這間公司想做IPO。
想問一下版上的大大，中部的ERP工程師薪水，有三年資歷不值這個價嗎？那合理價位在多少？
今天在台中烏日應徵職務「ERP工程師」。
本人今年31在ERP業做了三年顧問，沒當過專案PM只當過專案顧問。之前曾做過兩年一人MIS，備份，AD，SQL，C#都摸過。
開價薪資46000~50000。可能個人能力不足吧，面談後說我開這個薪資太貴了，不是公司給不起而是我還太淺不值得給。這間公司想做IPO。
想問一下版上的大大，中部的ERP工程師薪水，有三年資歷不值這個價嗎？那合理價位在多少？
2017-01-06 18:44 發佈
pckai99 wrote:
備份，AD，SQL，C#都摸過。.(恕刪)
備份，AD
>> 這個沒甚麼, 做過幾次就上手
SQL，C#都摸過。
>> 這個很重要, SQL & program 新手和老手差,,,,,,,,,,很多
題外話, 哪種 ERP?
SAP, Oracle (D2K 還是 Java)
本土還是用友,,,價格有差
顧問多做幾年出來直攻 MIS 經理\ 資訊部主管比較實在
若是非國外牌ERP 做個 3年, 到 user side 要價 5萬,,,我在北部也不會給
因為若是大學畢頂多掛工程師, 資深還不能掛
若你幹個幾個案子PM, 就有資格掛副理了, 但在 use side 就要主導各部門需求訪談, 開規格
這樣 5.2 ~ 6.2 九很有機會了
(年終看公司制度 )
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