小弟我最近換工作， 都是應徵品保相關工作， 年後上班。
目前錄取3家公司， 都是品保工程師的職缺， 想請大家幫忙看看公司的風評。
1.陽程科技(桃園大園) 品保工程師 薪資38000 須常態性加班， 前40小時無加班費， 主管說經常性加班很操， 三節年終不固定 1-10個月(畫大餅?)
2.禾桀科技(新北五股) 品管工程師 薪資35000 常態性加班， 有加班費， 三節年終也不固定。
3.百丹特生醫(新北土城)品保工程師 薪資36000 加班不一定， 有加班費， 三節500-1000 年終方面(面試官說去年沒年終...)冏
主要想了解這三家公司品保單位工作的狀況，因為感覺這3家公司目前都有一些狀況， 但我也沒別的選擇， 所以還是要選一家報到。
小弟目前在永和租屋， 所以距離不管(在想去的公司附近再找房子)。
希望有了解以上3家公司的前輩能分享一下經驗。
pau0958 wrote:
小弟我最近換工作， 都是應徵品保相關工作， 年後上班。
目前錄取3家公司， 都是品保工程師的職缺， 想請大家幫忙看看公司的風評。
1.陽程科技(桃園大園) 品保工程師 薪資38000 須常態性加班， 前40小時無加班費， 主管說經常性加班很操， 三節年終不固定 1-10個月(畫大餅?)
2.禾桀科技(新北五股) 品管工程師 薪資35000 常態性加班， 有加班費， 三節年終也不固定。
3.百丹特生醫(新北土城)品保工程師 薪資36000 加班不一定， 有加班費， 三節500-1000 年終方面(面試官說去年沒年終...)冏
主要想了解這三家公司品保單位工作的狀況，因為感覺這3家公司目前都有一些狀況， 但我也沒別的選擇， 所以還是要選一家報到。
小弟目前在永和租屋， 所以距離不管(在想去的公司附近再找房子)。
希望有了解以上3家公司的前輩能分享一下經驗。
前40小時無加班費*12個月=480小時/176每月工作小時=2.72個月
38000*12=456000/14.72=30978每月薪資
以數據來看,就不必去了
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