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請問經理人是幹甚麼的啊?

常常看到很多公司請專業經理人
學歷比高的 又西裝筆挺 感覺薪水挺高的
新聞也常常看到這些人把公司搞垮

蘋果也是把不是經理人而是工程師背景的賈伯斯請回來才賺錢
那......淺淺地問 到底請經理人有甚麼用?
2016-12-28 0:41 發佈
文章關鍵字 經理人
怎麼我的經理人跟你的定義不一樣

話說我還以為賈伯斯是PM
馬雲演講提過說經理人就是來花錢搞垮公司的

之前服務的公司老闆請過了一個所謂的"經理人"
管理公司工廠製造出貨,還有廠商以及工程部門一切協調
觀察了他一年,大概就是耍官威,拿著雞毛當令箭,整整或是刁難下面的人,搞一些KPI
網路抄了一些表格數據要廠商填產量良率數據,陷害合作正常的舊廠商,引進他之前的合作的廠商
正好有廠商之一是老闆"動不得"的親戚,那種兇一下老闆都會嚇跑的等級,結果他老兄也跑去跟人家談"趴數"

就是那種來一家公司玩玩一兩年,看有沒有油水可撈
我離開後一年,就聽說他被老闆請走了,原因是要抽回扣太多,逼的一些廠商直接跟老闆抗議....
經理人大概就是這樣吧! 我這個大概屬於比較低階的貨色
就是專搞精簡人力,提倡用加班補進度的專業經理人吧,整天只會看數字,不食人間煙火的角色。
經理人大概就是產品出問題他束手無策

一天到晚要召開會議想聽好消息的那一個....
只會説不會做
真的是靠嘴巴吃飯的人
經理人本來就是靠嘴巴吃飯的,因為他只負責動腦,專業經理人也分成很多種不同性質的,薪水的確是一間公司中最高的,一般以年薪計算,因為薪資高,所以都採用合約制,一般都是一任兩年
也別小看了這種職務的人,他帶來的是長遠的影響,正常來說公司本身應該是有什麼重大變革而原有主事者又不懂,才會請專業經理人
經理人是一個特殊的職位

別把這職位想的太高尚和強大

這職位的背後,都有些故事原因,公司才會找這個人來

也因為想不到什麼職稱,才找了個"經理人"的職稱給他.

這種經理人的壽命通常不都長

撈個幾年就會撤,也因為拿到"經理人"的這職稱

下個工作,也是基本"經理人"起跳..


經理人就是能力只有4萬薪水等級卻拿8萬月薪的人士
也就是說,當拿掉經理人頭銜後,他的能力和月薪只有4萬的人沒差多少,
屬同一等級能力的人。

只有4萬薪水實力的人拿8萬當然會搞垮公司,因為根本沒那個屁股、沒那個等級的實力
簡單來說所謂的經理人就是能力和一般上班族差不多,只是上班族月薪4萬,經理人月薪8萬
做不到老闆的要求,又得罪底下做事的人,長期下來造成公司的無形損耗的管理者
經理人大家都知道是搞垮公司用的



但對老闆來說,就像是廟裡的佛像

雖然拜了也不怎麼靈驗,但有安心的作用
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