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進入科技業做了幾個禮拜後,慶幸自己當初沒進資工系

科技業根本不是人待的,步調太快,太操,沒有任何喘息空間

而且沒有人會願意帶你,都要自己摸,錯了就準備黑掉

大家都很忙很累,職場上只存在利害關係
2016-07-09 16:56 發佈
文章關鍵字 科技業 資工系

abollar wrote:
科技業根本不是人待的...(恕刪)

有同感 哈哈
菜鳥人生 弱肉強食世界

abollar wrote:
科技業根本不是人待...(恕刪)

眼界不夠吧,一杆子打翻一條船

進公司前有好好深入瞭解過嗎,有和其它公司/產業比較過嗎
如果什麼都不知道就冒然投入,當然很容易與當初預期不合
其實傳產業也一樣
不要以為傳產就會一步一步教新人
更慘的是傳產業因為專業人才不夠
做出來的資訊系統亂七八糟
你要自己搞懂那種沒邏輯的設計是出於什麼邏輯
所以問題不在什麼行業。
還有,我個人覺得,以做資訊系統的工作,比如Erp來說,要轉行的話最好從科技業轉傳產會比教遊韌有餘。從傳產轉科技業,可能會吃力。
abollar wrote:
科技業根本不是人待的...(恕刪)


一杆子打翻一船人…

公司很多SOP都是我自己寫出來畫出來的,原廠工程師看到都汗顏,因為很多參數原廠都不知道,而我去驗證出來。。


我什麼都肯教,連下班了學弟與到問題不會處理,我還是返回公司帶他一起做,一步一步的說明…

我從不藏步,一藏重擔都會再我身上,大家都會我比較輕鬆。。
看職位吧...

如果是作業員來看~科技業比較好!

每天按部就班~薪水加班都比傳產高太多

但是有階級的主管~傳產就好太多了

混得好就像公務員一樣~正常上下班!薪水也不錯~

有些科技產業當主管也挺爽的就是了!
abollar wrote:

--進入科技業做了幾個禮拜後,慶幸自己當初沒進資工系--

科技業根本不是人待的,步調太快,太操,沒有任何喘息空間

而且沒有人會願意帶你,都要自己摸,錯了就準備黑掉

大家都很忙很累,職場上只存在利害關係..(恕刪)



我蠻慶幸這個系沒黑掉

也為那家老闆與同事慶幸....too
科技業不是只有資工,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
我在傳產。
傳產普遍年資超級深,一進去那些老人就理所當然的認為你都會都聽的懂他們在說什麼,
他們很有經驗但不會變通,
他們很有知識但不知道怎麼教,沒系統,沒耐心。
他們遇到問題的解決方式一層不變,不允許你的挑戰或疑問。
公司重年資大於能力學經歷,個人再怎麼優秀,薪資職位就是上不去。
老人家超閒又很愛問你私事到處宣揚,
越不做事又沒績效的人就越不會退休,
離開的都是往上爬或年資一到就退休,
你要進步,不斷學習就得靠自己,公司沒這種風氣,以上個人經驗供參考。
人就是這樣吃這碗看那碗,永遠都是吃不到的最好。
abollar wrote:
科技業根本不是人待的...(恕刪)


我只問你幾個假設的問題!

當你當天賦予你的工作告一段落,有喘息的時間時?

1.當你學長正在修理或找問題時,你會不會主動過去幫忙?或者學習…

2.或者大家都沒事在外打屁聊天時,你自己會不會進FAB去看機台ROBOT運作的規則?

3.公司一定有很多學長寫好的SOP,你沒事的時候,是上網?還是開SOP或機台Manual來看?

你自己也說了,步調太快,太忙,沒喘息的空間,但是你主動過了沒?

當一件很耗時的PM,別人需要花一整天的時間調整機台,但你會不會找方法縮短時間?別人一天,你只要半天就好,其他時間就是自己的……


好好想想吧………

以您說的狀況,以現階段來說科技廠還沒那麼嚴重…

不管在那都會遇到…是人的問題,不是產業的問題…
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