各位mobile 01的板友好
想請問各位對於轉職的意見讓小弟參考
本人目前都是以應徵國外業務為考量
目前的情況如下, A為現職公司, B及C為提供offer的選擇
A:現職貿易公司, 通勤時間40分鐘
員工人數只有八人
月休六天(隔周休),不太需要加班, 一年需出差國外1~2次
月薪含伙食費44000左右, 薪資申報違反勞健保
工作內容從採購/國外業務/國內業務/倉管都要會
無升遷機會
B:傳產國外業務(公司為前500大), 通勤時間40分鐘
員工人數300人左右
資本額22億
周休二日, 不太需要加班, 第一年不會出差
月薪底薪40000(依勞基法申報), 全勤另計,每月伙食費扣600
工作內容為國外業務, 但面試時主管有提出希望以儲備幹部方式訓練
有升遷機會
C:傳產國外業務, 通勤時間5分鐘
員工人數100人左右
資本額1億多
感覺是家族企業
周休2日, 不太需要加班, 有出差機會
月薪底薪為40000(依勞基法申報),全勤及補貼總共2000, 中午供餐免費
工作內容為國外業務, 從業助開始訓練
升遷機會不明
請問各位板友依照以上的條件可以提供轉職的建議嗎?
目前在B公司與C公司之間苦惱中
B公司感覺制度及升遷上比較有機會, 名氣在業界也高
C公司感覺是家族企業, 升遷機會不明, 但是離目前住家非常近, 辦公室氣氛感覺比較和樂
如果未來還希望升職, 或者是需要轉職, 目前選擇的公司會造成什麼影響嗎?
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