• 6

亞洲的經濟永遠贏不過歐美

亞洲的階級文化,造成管理層與基層的對立,基層通常聽令行事,有想法也不能說,管理層多半是靠巴結博上位,不然就皇親國戚,無能居多,基層怕多說多錯,管理層又多無能,亞洲公司沒有競爭力,永遠比不上歐美
2016-05-14 15:23 發佈
完全正確,而且亞洲人喜歡不管對錯都要反對他人想法

信不信這篇後面一定會有人發文反駁你
亞洲的經營模式偏向威權領導~
歐美比較偏向非權威領導~
所以會有這種差異
各有各的優缺點~
但以國家級角度來看, 非威權領導才具有長期續航力

abollar wrote:
亞洲的階級文化,造...
亞洲公司沒有競爭力,永遠比不上歐美(恕刪)

歐美一堆國際大公司怎麼都倒閉
汎美航空公司,柯達軟片,汽車界更多,瑞典兩家國寶汽車公司富豪VOLVO,SAAB,全賣了
阿斯頓·馬丁(Aston Martin),捷豹(Jaguar),(Land Rover)也賣了
福斯集團現有更是一堆知名的
這些品牌公司怎麼都沒競爭力
不會贏不了吧
abollar wrote:
亞洲的階級文化,造...(恕刪)
有點道理,不過這跟歐美好像沒什麼關係
別忘了,一堆快倒的大公司還是被亞洲公司所收購

回到標題,我們玩不過歐美國家

有一個主要原因是

遊戲規則是他們們訂的

那個誰幫忙貼個圖,少林足球說的最經典了

意即裁判兼球員,你玩的過他?

大陸那邊最近在做的就是不玩伱的,我玩我的,

先從區域做起

當然美國怎可能坐視不管

南海一定會出事,大家走著瞧…
雖然贊成樓主要表達的點,但標題不對,GDP前三高的有兩個都是亞洲國家啊
一個由美元主宰的國際貨幣交易市場,誰玩得過他
對岸有搞過文革,如果確實有想通傳統儒家規矩的缺點,或許還能避開

我以前帶對岸工程師,自己沒實力絕對帶不動他們

我也不喜歡一個口令一個動作的工程師,沒有自己的想法,通常代表不夠聰明,也不好用

不過很多台幹喜歡抱怨大陸人很難搞等等,都不會看看自己的問題
  • 6
內文搜尋
X
評分
評分
複製連結
Mobile01提醒您
您目前瀏覽的是行動版網頁
是否切換到電腦版網頁呢?