新人起薪可以看出企業價值

卍歲達人

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樓主

2015-08-22 18:59

新人起薪可以看出企業價值

各位覺得呢?

2015-08-22 18:59 發佈

文章關鍵字新人起薪企業價值

卍歲達人

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樓主

2015-08-22 19:04

Tesla35 wrote:
所以勒??? 我比...(恕刪)

我講你會信嗎?

還是別人PO薪水單，你就會信??

討論一下吧

蠻有道理的~我自己的找工作經驗確實如此

shukae

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3樓

2015-08-22 19:25

是這樣沒錯啊
不過要加上『核心部門』的起薪
例如科技業是研發，房地產業是銷售等等
每個產業不太一樣，但道理相同
起薪高低確實反應企業競爭力與價值

卍歲達人

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樓主

2015-08-22 19:42

shukae wrote:
是這樣沒錯啊不過要...(恕刪)

不對喔

不一定是核心單位

當然房仲那種抽傭的不一樣

徵求免洗、高陣亡率的不是討論範圍內

littlewarriors

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5樓

2015-08-22 23:24

小弟任職全球排名算蠻前面的公司 (皮件代工來說)
任職資訊人員1年半月薪30K
企業價值 ????

shukae

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6樓

2015-08-22 23:40

littlewarriors wrote:
小弟任職全球排名...(恕刪)

企業的核心單位和支援單位真的不能相比
兩個問題
1.皮件代工的核心能力和核心人員是哪些？
2.職資訊人員是皮件代工的核心能力來源？
如果你在資訊產業，例如寫程式的或搞系統整合的
那應該就不會只有30K

jinko

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7樓

2015-08-22 23:48

小弟公司機台也賣給全世界，甚至也賣給德國，起薪不足30k，雖然現在是35k

但是不一定如您所說跟競爭力有關，重點是要看老闆肯不肯分，還有你有沒有辦法表現自己，所以國王的人馬你覺得他就算沒專業但是會領的比你少嗎

keating26

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8樓

2015-08-23 8:49

在我上班的公司，總機小姐一個月＄70,000。
而且是個老大姐，你可不能隨便的指使他。

卍歲達人

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樓主

2015-08-23 9:21

shukae wrote:
企業的核心單位和支...(恕刪)

這是你找工作問題

小弟說的是一樣的職位就是比同級業界高

例如一樣是行政人員一個26k 一個32k

出得起32k起薪小弟經驗真的是前景優的企業

通常大企業基層都是公定價根本沒得選

Kevin4931

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10樓

2015-08-23 9:34

卍歲達人 wrote:
行政人員一個26k 一個32k...(恕刪)

道理很簡單, 出得起32k去做行政的公司覺得他需要一個穩定的人擔任此職

所以願意出比較高的價位讓他穩定的在這裡工作

因為公司賺錢所以32k是小錢

但如國公司不賺錢, 能砍則砍, 只願意出26K, 反正不願意待在找一個來就好

不賺錢的公司時間比錢多...

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