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被小人同事背後說壞話

我主管 S 近日找我review工作時,不小心說溜嘴

他說最近有人常常抱怨我處理事情的方式

(我心裡有底是誰說的,它們部門是比較前線作戰單位,算紅啦)

-->其實是我催他們交資料催得太急(但慢慢來,資料逾期,倒楣的人是我)

我說 【主管! 她跟你抱怨我,你就聽她片面之詞,來責難我,你有聽我說過任何人的耳語嗎?】

主管 S 眼見 說溜嘴,就回答我說,OK、以後他會改變處理方式,

遇到有人來講誰壞話,他會叫她先去找當事人溝通

溝通無效再一起來找他

這讓我想起幾年前,我部門下屬 M,也是被告狀,

我主管也是不聽我解釋,直接把 M 考績打成最差等級

是我部門比較黑嗎? 可以任人這樣污衊,然後老闆是非不分,

連給人申訴的機會都沒有,就直接打入黑牢

還好這次他有說溜嘴,不然 我又成了啞巴吃黃蓮,難怪我黑了4年,升遷沒有我

我昨晚整晚沒睡,一直在想這種主管,聽讒言做事,不如離去(調部門,非離職)

雖然目前的工作性質,我很喜歡,但是不喜歡這種背後講人壞話的環境,主管S又偏心處理

很想寫email給 S,把話說清楚我要走的原因,然後副本給他的主管 N (S的主管)

可以嗎? N 看到不知道會怎樣,S 很在意他老闆 N 對他的眼光

但是,就我跟 N 共事過的經驗,他是個明理而且很Nice的人

為了該不該離去,我想了整個晚上。
2015-05-21 8:48 發佈
文章關鍵字 同事 壞話
有時侯主管或老闆並表示全能無誤,尤其是做對被當然,做錯被問要你何用,別對這些人懷太多的期待比較好,換家公司或主管並不一定就會比較好,就當他是個沒有思考能力或懶得想太多而需要教育的白痴吧

工作只是謀生的手段之一,並不表示生活的一部份,領得到薪水就好,其他不用想太多
佔山為王稱國家,只要有心人人都是大王,只問立場不論是非,以德報怨何以報仁,不要跟豬吵架,認真你就輸了

kochlin88 wrote:
我主管 S 近日找我...(恕刪)


你改變不了什麼的~相信我!

唯一能做的就是改變自己...離開那種地方。

我前部門的同事包括我忍受了至少三年...

一起黑了三年~

好在拎北解脫了 哈~
我覺得有時候這是一種過程

沒有比較是看不出你的好 會覺得你龜毛 問題一大堆

等換過幾個 痛苦過幾次 他們就知道誰比較好


你去硬撐就是你永遠黑在哪裡 背黑鍋

這種主管就是本來就幾乎什麼都不會的,所以從小職員開始就靠著搞爛職場氣氛與刁難他人的逐良幣~
混久了就搞走任何同期更有競爭者再教新人擺爛,然後小心不要當最爛的...
久了,資歷老了,終於得到公司"賞識"的當上主管~

因為不會做或懶的做,所以有事全命令菜鳥做,菜鳥做的好,報告上去都是他的功勞。菜鳥做的不好,怪罪下來都說是菜鳥不聽從指示。
熬久了~終於可以把挑撥離間、搬弄是非的本事發揮出來~
公司也不差把這種渣留著的暗自在看"物以類聚"現象

反正會被這種咖電的大部份都是比他爛的,電走了也沒差的
除非有萬中選一的精英,可以清除乾淨公司毒瘤,不然營運為重的公司都嘛睜眼閉眼。
手機越來越智慧....使用者越來越智障!!
吃飯的時候找你上司
你家要出去玩順便找你上司帶他家人一起去

之後你看哪個不順眼就拼命講他壞話
然後說自己很辛苦很累
都是為了讓上司得到上層的賞賜
上司如果有機會得到高層的讚賞就是你最大的成就
覺得再辛苦都值得

對這種喜歡聽讒言的上司
就要比那些小人更小人
但是遇到那些小人的時候你要和顏悅色對他們
如果抓到他們的把柄,嘿嘿....捅下去
別跟小人過不去,
因為小人跟誰都過不去。
xxxxxxxxxxx

kochlin88 wrote:
我主管 S 近日找...(恕刪)

會遭人抱怨,自己應該也要檢討
給你阻力的人,你才需要感恩

CNNWBT wrote:
會遭人抱怨,自己應...(恕刪)


+1

你哪裡都被抱怨
你的行事作風應該也有問題

不要到時變少一個人皆大歡喜局面
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