想請教突然被調度職務 合約問題

麻煩懂得人幫過目..

我在一間小私人醫院上班做護理工作, 但因為沒證照 醫院初期欠人所以沒證照也收
但合約內容是"書記" 也沒有薪資,且在合約期限內自願離職要罰三倍 ,罰每月的底薪三倍 約到八月

醫院近期內被投訴使用無證照護理師, 醫院怕出事 問題就到我頭上了,
醫院不願上我離職也不接受資遣,
要我做清潔工作薪資從 3.Xk ~ 4k 變到2k多

請問這有辦法爭嗎?
2015-01-06 11:00 發佈
文章關鍵字 職務 合約問題
這。。。
一開始進入這工作就是個問題吧?
沒證照本來就是違法的阿。。
類似在做黑工? 我想這醫院應該是看你也不敢去爆料啥的
所以就值接改你薪資吧

這種地方待也待不久。。不如直接換個工作了?
好像沒什麼管道可以協助,
我想離職但合約內容罰三倍罰金很龐大,雇主也不接受資遣
當初簽的契約得來過來詳細看看,裡面有沒有註明(概括同意接受公司的任何調動)
就算有寫
員工調動後的薪水及其他原來可以享受的福利,基本上都應該比照現狀甚或提供更優惠的條件
你被減薪 所以可以提出申訴,但是爭贏了我看妳也待不下去,對方不願支付遣散費到時候還是把你玩到自己離職

先禮後兵,告知老闆說你這調動違反勞基法如果不付遣散費大家勞工局見,對方要求你賠錢
他自己也要舉證你的不到期離職造成多少損失(培訓 外派受訓 公司分紅 營業損失之類)
到了勞工局最少那張不合理的契約肯定無效,個人建議 先打通電話到妳家附近的勞工局或是法律扶助基金會問問,才知道該怎麼出招比較不會自打嘴巴
謝謝你的建議,
我去一趟勞工局
感恩
基本上你自己也是黑工
想爭權益很難哦

建議苦撐到自己考照 轉正職的...
打聽好有大人物在的時候,直接去醫院門口舉牌抗議
如果你想離職,又不想付啥奇怪的罰金
在醫院放話說,你要去跟勞工局投訴醫院請黑工

醫院通常不想為了你那幾千元把事情鬧大
就會放你走了
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