• 2

宏傑科技

台南的南科一家公司
今天叫我去面試總經理特助
但真的很遠.....加上上周又剛回去過, 坐車很久
想先問一下薪水大概多少? 哪怕抓個點也好, 但對方就是一口咬死要面試後主管才會決定
說真的kimochi真不好
當然每個人不一樣, 但至少會有個點可以抓吧
我曾在台南面試過接近三小時, 英日文口筆試樣樣來, 最後開22K
當場真想拿出香蕉去塞住主管的臭嘴, 我在台北剛畢業第一份工作就三萬了
當然, 南北差距一定會有, 南部的老闆還愛用住家裡不用花錢這種理由
你咧....難道我住外面你就會薪水給比較多嗎? 當然是不會啊!!!
南北物價其實吃的相距並不是很大, 重點是房租

好吧,回到主題, 請問有人知道這家公司嗎? 待遇福利如何?
請萬能的鄉民賜與我答案~
2013-03-12 17:14 發佈
文章關鍵字 宏傑科技
依我的經驗,面試愈久考的愈多的,通常薪水很少

依台南的情況呀

就是有工作就好了

我也是因為台南找不到工作

才來台北的,現在又要流亡海外了

所以就看奇摩子吧

台北薪水高, 可是房價就吃掉一大半了
而且我好想回家
南部的公司
很多都是
以最少金額~工作量最大化
3萬上下~
要你責任制~唉~~~~

a9104324 wrote:
南部的公司很多都是以...(恕刪)

那挑中部的會不會比較平衡?
薪水3萬以下就不用談了,做了也是浪費時間,存不到錢變成窮忙一族.
回家又看到這家公司的人資skype留的言, 看完氣死我了
應該也很少會先跟你講薪水的吧!現在也很多公司 先跟你講了多少,一進去發現與事實不符也很多~只能說假如你很想要回台南,那應該會更積極。要是你決定好了 那也不打擾 謝洩
ps.保證一字未改

我回
如果沒有比我現在的薪水高
[下午 10:50:28] 婉: 那我會等到七月才回去
[下午 10:50:30] 婉: 等租約結束
[下午 10:50:37] 婉: 現在距離七月還有幾個月
[下午 10:50:40] 婉: 如果這樣還不叫積極
[下午 10:50:46] 婉: 那我不知道什麼才是了
[下午 10:51:12] 婉: 先講薪水是一種尊重
[下午 10:51:32] 婉: 當然每個人的水平不同獲得得也有差異
[下午 10:51:38] 婉: 但我相信新進人員都會有一個範圍
[下午 10:51:49] 婉: 就這樣, 不打擾了

因為是回家後才看到留言的, 所以有時間差

先講薪水本該是一種禮貌
為公司工作不是為了錢嗎? 抱歉, 那種為理想奮鬥不要錢的style從來都不適合我, 我只是大俗人一個
氣死我了

wruo wrote:
薪水3萬以下就不用談...(恕刪)


這才是有建設性的回文
一堆人要年輕人撐22K是要撐到死喔
歡迎到我的黑心公司分享

看來你的經驗也不少

http://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=651&t=4343195&p=1
151515151515151
  • 2
內文搜尋
X
評分
評分
複製連結
Mobile01提醒您
您目前瀏覽的是行動版網頁
是否切換到電腦版網頁呢?