現在的中職基本都大企業化了 (第2頁)

地獄貓

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11樓

2014-11-11 7:03

如果你有機會去IBM上班,你還會考慮留在宏碁嗎?

我的常常更新部落格:http://myrmidomphotomusic.blogspot.com/

lin1215

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12樓

2014-11-11 10:59

地獄貓 wrote:
如果你有機會去IBM...(恕刪)

商品不一樣類型,IBM硬體事業都賣了吧....

應該比聯想比較類似....

高級書僮

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13樓

2014-11-11 12:26

owan29 wrote:
薪資都比過去成長不少...(恕刪)

光是發展跟簽約金就差很多了。

cyhm

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14樓

2014-11-11 12:48

有些有實力的球員寧願留在業餘也不進中職, 你覺得好的環境會有這種現象嗎?

vincentcheng77

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15樓

2014-11-11 16:46

lin1215 wrote:
商品不一樣類型,IB...(恕刪)

並沒有

rexmu

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16樓

2014-11-12 1:46

owan29 wrote:
薪資都比過去成長不少

可為何像郭俊麟曾仁和等超級新星還是想往外跑呢??

曾仁和與小熊隊簽約金額162.5萬美金（約4865萬新台幣)
日後如果真的升MLB 保障年薪為最低31萬6千美元(約948萬新台幣)

台灣部份
2002年投手蔡仲南以600萬簽約金加盟興農牛隊為中華職棒紀錄
再來是投手曾傑志、外野手陳致遠、內野手林益全共同保留的500萬紀錄
年薪以非國外回來的球員來看最頂大約50萬/月
曾仁和光簽約金就等於中職TOP簽約金+TOP薪水7.3年
如果你有超級新星的實力你會留在台灣還是去國外拼看看?
另外你有提到自由球員的部份台灣FA年限是九年
目前應該還沒發生國外球團中途交易買走的案例過所以我不確定可不可行
但可肯定的是取得FA資格後大概要旅外已經不太可能了.....
所以無論球技夢想面還是經濟現實面只要超過一定水準
會留在國內的機會少之又少....
身為球迷我也想在台灣看到這些人打球
但也因身為球迷其實也比較希望他們能去國外挑戰....

Kevli

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17樓

2014-11-12 9:53

地獄貓 wrote:
如果你有機會去IBM上班,你還會考慮留在宏碁嗎?...(恕刪)

同理不可證....
如果你有機會去Samsung上班,你還會考慮留在HTC嗎?

矚逗然瀆騎，都在府中泣，本事捅根深相姦合太極

aying29

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18樓

2014-11-12 11:44

owan29 wrote:
薪資都比過去成長不少...(恕刪)

回一下好了

不要光只會酸呀!
這些老板都是作生意的,知道投入多少回收多少的概念.

台灣的職棒市場不大,不可能去期待4~5萬人的球場,天天8成滿.
小市場有小市場的玩法.

改善球隊體質,球員待遇.
改善球場硬體及週邊環境.
都是要一步一步來的.

只要球迷肯來看球.球賽好看.
即使是商人心態的老板,難道不知道有錢可賺嗎?

拯救世界維護和平

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19樓

2014-11-14 9:20

rexmu wrote:
日後如果真的升MLB 保障年薪為最低31萬6千美元(約948萬新台幣)

題外話哪各MLB已經漲很久了

2003 $300,000(美元)
2004 $300,000(美元)
2005 $316,000(美元)
2006 $327,500(美元)
2007 $380,000(美元)
2008 $390,000(美元)
2009 $400,000(美元)
2010 $400,000(美元)
2011 $414,000(美元)
2012 $480,000(美元)
2013 $490,000(美元)
2014 $500,000(美元)

今年更是來到50萬美元了

birdiecc

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20樓

2014-11-14 10:47

企業化的目的是讓企業透過投資棒球可以到達節稅、廣告的效益，順便提升基礎棒球。
從節稅來看，政府叫很久了，不過這和稅制成本有關，大概只有local企業可以有比較多的優惠，因為國際外銷企業可能其它方式繳稅
從廣告效益來看，除了和日本羅德pk外，市場只有台灣人民，所以以外銷/代工為主的台灣企業，廣告機會也不大，所以效益很不明顯。

當時第5隊時，
小弟還想過為什麼大潤發和巨大不來join，
因為大潤發和巨大都有一個特性，
深入民生，且有大陸市場，
如果他們支持球隊，話題性和市場性是足夠的。
可惜只是自己的幻想

現在的中職 基本都大企業化了

現在的中職基本都大企業化了