「加薪四法」箭在弦上,全國工業總會等6大工商團體今天將正式行文行政院、經濟部、勞動部,對相關草案尤其是《勞基法》修正草案中,要求企業須將利潤分享員工計畫與工會協商,表達嚴正的反對立場。工商團體強調,企業分紅為董事會職權,勞基法修正內容,已嚴重干涉企業內部經營。
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台灣低薪短期是很難改變,但是由政府立法要求企業加薪,造成企業反彈,要企業替員工加薪的確不容易,端看企業的良心。
大家有什麼看法?




























































































