我們人多，拳頭大， 選票多，也是我們的實力！~~~~~~~~讚喔 這句話
chien_an wrote:
人家考得上，是她的實...(恕刪)
dachih wrote :蕭姓公務員叩應教訓台灣勞工 你們遊手好閒
要課徵證所稅時候~會說公平正義原則!!
在股市裡獲利~課稅!!當然合情合理!!
不過~賠錢時候呢?
不是說公平正義嗎?
GDP破2%時候~
公務員會被扣薪嗎?
公平正義~真的存在嗎?
...(恕刪)
蕭A
得了便宜
還賣乖
fisheries wrote:
可考證的原始資料來源...(恕刪)
嚴格來說我記錯了
南韓是67，不算60出頭
根據經濟合作發展組織（ＯＥＣＤ）的統計，各會員國在致力於公務員退休金改造計畫後，公務員平均退休所得替代率僅五十八％。就個別國家而言，英國為三十一％，日本三十四％，德國四十％，南韓六十七％，奧地利八十％。這些國家的經濟實力均大於台灣，但公務員退休所得替代率都遠低於台灣。
另外
愈精簡愈多人
人事費也愈精簡愈多
這是什麼鬼？
行政院組織法已於99年1月12日通過，相關部會也開始進行整併，但整個中央政府的預算員額與人事費用不降反升。據民進黨籍立委李應元指出，99年中央政府總預算正式職員為93392名，102年增加為95031人；同時，人事費用也從3940億元，成長到4258億元，明顯違反推動政府組織改造的初衷，也排擠到公共建設預算，102年重大公共建設預算僅編列1750億元，創下近10年最低。
minnie19779359 wrote:
我也是軍公教，但是我是40歲以下的年輕人
我贊成砍掉不合理的18趴和年終慰問金
現在退休軍公教領的在84年前是恩給制，完全是來自政府給的
每個月已經領那麼多了 這幾年光是領的也夠補貼當年的不足吧
身為年輕軍公教 我每個月光是公保和退輔基金就要繳4000
加上所得稅預扣3000和健保費3人總共一個月薪資被扣近一萬
別忘了，每年都會隨薪資越扣越多
政府只會刪年輕人的福利 不敢動退休軍公教
當中制訂法令的官員和立委有多少是既得利益者？
他們有多少人選擇把自己的小孩送出國念書
甚至在國外工作移民拿綠卡
我們年輕人的小孩將來可能只能領22k
還要一直被這些已退休或即將退休的吸血
誰敢生小孩？
給你加個油
我不反年輕軍公教
畢竟現在越來越難考
不像以前有後門或特考或省籍區分
偏偏這群人拿的福利卻也最多的
沒人要作公務人員所以好考很多考進去時福利沒那麼多，卻考進去後一直追加福利
例如１８％ 年終慰問金 所得替代率高
之後嗆人說有種去考，問題是年輕的軍公教也沒１８％
而現在是拿國家都要破產的還要硬拿
另外若要照顧更早期退休的軍公教，其實只要設個排富條款就好
偏偏最肥的那批綁架最早退休的軍公教和年輕的軍公教，拿出來當擋箭牌
明明現在針對的是１８％或退休慰問金就推說大家是攻擊整個軍公教不然又說這樣無法照顧清寒或很早期退休的軍公教
dachih wrote:
蕭姓公務員叩應教訓台...(恕刪)
我不是公務員，我也是在民營企業工作的人~
但我真的覺得最近把公務員講得好像萬惡之首一樣~
上班好吃懶作，坐領18%的利率還有一堆福利~
全台灣過得苦哈哈，只有他們在爽~~
但請注意一點，這個遊戲規則是早就訂好的，他們的福利不是現在才加上去的~
一般人選擇不去考公務員有兩個原因~
第一~能力不夠，不管怎樣都是考不上~~
那給予那些考上的人~能力夠的人福利較好~薪水較高有什麼不對?
第二~公務員待遇太低~寧願在一般企業領Bonus~拼升職加薪~
這就是這堆人自己的選擇~自己選錯了路~反而怪那些過得比他好的公務員~~
就好比你買錯股票，還要怪那些在冷門股大賺的人一樣~
如果大家都那麼不爽，那乾脆就共產主義就好啦，大家薪水一樣、福利一樣~~不是嗎?
要解決現在這種困境，要嘛就是政府對高所得的人課徵更多的稅來彌補低所得人的不足，
但我們的政府沒有這個guts，還是算了吧~
要嘛就是自己努力點，多研究其他的賺錢方式嚕!!不然就是去考公務員，去享受別人口中的福利~
而不是吃不到葡萄在喊葡萄酸~
對公務員的朋友來說，他們會不滿，也是因為他們是經過一番努力才有今天的報酬，
他們並沒有做錯什麼，錯的是政府沒有去改變的能力，而不是他們~
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