群創.深超藏神秘關係?鴻海集團最終受益人仍是郭台銘?郭董總統路的最大罩門是台美中關係?!【2019.06.02『年代向錢看』週末精選】
https://www.youtube.com/watch?v=jzhs4yXHzv0
看完就知道，這個領導者對 股東 的誠信。
沒選上確實就會被清算，確實是超級大海嘯。
許多網友應該都有所耳聞.
每一審結束,都有被媒體報導.
在飛機上艙門已關,無法應大老闆要求回公司開會,
就被開除了.
大老闆有權草率開除一位事業群的總經理,但是無權不給資遣費.
就這麼一點小錢,一件小事,
一審,二審,鴻海一直上訴到最高法院被駁回定讞.
每次都上新聞版面,對公司與郭董本人的形象有正面影響嗎?
郭董再大,也大不過法院.
法官說鴻海違法解雇,勒令鴻海要賠錢.
自己掌握的公司,要開除一位總經理也只是閒話一句就搞定了.
掌管政府機器,不同於管理私人企業.
就算是當了總統,也別想隨意開除一位基層公務員.
通過國家考試,合法銓敘的公務員,也不是總統就可以任意隨興開除.
https://tw.news.yahoo.com/%E9%81%95%E6%B3%95%E8%A7%A3%E5%83%B1%E7%B8%BD%E7%B6%93%E7%90%86-%E9%B4%BB%E6%B5%B7%E5%88%A4%E8%B3%A0150%E8%90%AC%E5%85%83%E8%B3%87%E9%81%A3%E8%B2%BB%E5%92%8C23-5%E8%90%AC%E8%82%A1%E8%82%A1%E7%A5%A8-040339589.html
鴻海前新綠數事業群總經理謝冠宏不滿已請假，卻被以缺席會議為由解僱，提起訴訟。二審認為鴻海違法解僱，判決應給付資遣費150萬餘元及股票，最高法院今天駁回上訴確定。
判決書指出，謝冠宏向法院主張自民國92年起受僱於鴻海精密工業股份有限公司，並自101年2月起擔任新綠數事業群總經理，月薪新台幣27萬元。
謝冠宏主張，為赴日本安排女兒就學事宜，預定101年10月22日至25日請假，但行政人員誤植為23日至25日，因此另向鴻海代表人郭台銘補請22日休假。
謝冠宏向法院表示，22日上午當他登機準備前往日本，接獲電話通知召回開會，但他實際上已無法下機，郭台銘就在會議上以他未出席開會為由，宣布將他開除。
謝冠宏認為鴻海違法解僱在先，依勞基法通知鴻海終止雙方勞動契約，鴻海應付資遣費、股票與獎金。
鴻海主張，與謝冠宏是委任關係而非僱傭關係，22日上午謝冠宏以通訊軟體請同事協助遞辭呈給郭台銘，屬自請離職；即使雙方是僱傭關係，謝冠宏無故連續曠職3日以上，公司終止契約關係合法，不得請求資遣費。
新北地方法院一審認為謝冠宏單方面終止勞動契約，僅判決鴻海給付工作獎金190萬元。
台灣高等法院二審則認為，謝冠宏與鴻海屬僱傭關係，證人也指稱22日開會時，郭台銘打電話給謝冠宏，要求他馬上下機返回公司開會，若沒回來就開除，通話結束不久，郭台銘即在會議上宣布開除謝冠宏。
二審認為，難以認定謝冠宏自請離職，事實上謝也無連續曠職3日，鴻海22日已作出解僱決定，但自始未說明謝冠宏未出席會議是否對鴻海造成任何具體損害，難以認定有何情節重大事由，不符勞動基準法雇主得單方面終止契約的規定。
二審指出，謝冠宏因公司違法在先，所以由他通知公司終止勞動契約已合法生效，得請求資遣費及公司先前承諾給付的股票，判鴻海給付資遣費150萬餘元及23萬5000股（235張）鴻海股票。
案經雙方提起上訴，最高法院認為原審判決並無違法，駁回上訴而確定。
1.市場是人性，人性會學習、會麻痺、會習慣、會有受挫力！
2.市場是人類造成的，資本市場、紙鈔發明、銀行的存在‧‧‧‧都是人類創造的，都是假的，你可以不斷QE，惡性通貨膨脹後再印新鈔取代舊鈔，在數字後面劃掉100個零，一切又重新開始。又或著借新債還舊債，履約期為世紀債券，百年後人都不知還在不在。
3.希臘、阿根廷、日本、土耳其‧‧‧‧‧等金融問題又如何？還不是馬照跑舞照跳就這樣過來了！
4.如果市場沒有修復力，道瓊怎麼從100年前的81點漲到現在？如果每次金融浩劫都把漲幅吐回，怎會變成今天的26000點？
5.只有自然生態上的浩劫是真的，金融市場上的浩劫都是假的，只是一群資本家在造市與下市中輪迴，吭沒金融基礎的老百姓而已！
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