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年金應該改為個人專戶制

雖然勞退報酬率不是那麼高
但自提有個好處
自提所得不計入綜合所得稅
尤其對高所得者20%以上的
影響還蠻大的
所以我以前公司通常主管都會自提
一般員工就不太會自提了
另外不要太相信自己投資的能力
像我自己10幾年來的投資績效都比勞退好很多
但我還是會自提
投資要能長長久久
還是要有分散風險的觀念
雖然勞退操作績效不是那麼好
起碼有保障基本報酬
自己操作萬一哪天遇到一次系統性風險
可能所有財產都會化為烏有
art2000 wrote:
雖然勞退操作績效不是那麼好
起碼有保障基本報酬...(恕刪)


勞退操作績效不好所以要砍保戶的錢,罵保戶貪婪,還不保證將來不會破產領不到錢,這算是起碼有保障基本報酬?

自己操作起碼還知道錢是怎麼賺怎麼虧的,就算化為烏有也是自己負責。

VICCHEN2006 wrote:
勞退操作績效不好所...(恕刪)
雖然個人專戶的錢不會不見,但誰也沒能保證會不會發生延後領的情況。

績效好不好是見仁見智,有人求穩健有人求高獲利,不過照目前的的風向來看,錢還是放在自己口袋好....
君顏甚厚,汝母知否?

jiangbruce888 wrote:
勞保和勞退基本上就是希望你老了,別來煩政府沒錢生活,所以一定不能讓你太早動的,勞退這一塊基本上我認為不須太擔心領不到或延期,因為這部分的錢基本上是存在你戶頭的,政府只會拿你的錢去玩股票,我的部分到目前已有10幾年了,基本上長期有一定的獲利,各位可以到勞保相關網站去查詢目前的帳戶狀況,比較有問題的是勞保部分,這部分影響的因素很多,但不論換誰都沒法保證你永久不倒,只能跟你保證多少期間內沒問題的,不過如果有一天勞保倒了,我相信就是亡國的時刻,到時你有新台幣也沒甚麼用大笑
現在很多人還沒老就整天想辦法跟政府要錢了,假農民、假中低收入戶、假失業、假未婚生子.......

閣下能替政府保證60歲可請領這一法條20年內不會修法嗎?112年就要開始檢討勞保勞退合併了,先看看風向再說,我多餘的錢暫時還是丟人民幣吧!
君顏甚厚,汝母知否?
beviswu wrote:
年金制度會失敗,無...(恕刪)
年金制度會失敗,無非就是貪

貪別人的錢,貪後代的錢

大鍋炒上下其手比較簡單


年金制度就是龐茲騙局,
若沒穩定足夠的獲利,
變成拿後人繳的錢, 去付前人過高的退休金, 遲早破產
beviswu wrote:
年金制度會失敗,無非...(恕刪)
不一定阿,政府把你的錢拿去護盤賠了,不夠付給勞工還不是要破產。哈哈
不要忘了,幾十年後掌權者很可能是覺醒的人啊!
你還能指望法規條文的保障嗎?
說你太貪你就是太貪,
說你領太多就是領太多,
說你再吵就要砍更多,
萬一又來個經典說法:你勞退新制帳户的錢,都是政府和雇主提撥的,你最多只提6%,没道理存6%拿100%,所以現在只能給你帳户總額的6%……
然後輕鬆地修法通過……



最近看電視談勞保勞退

每個人都說勞保勞退快倒了

這時我會反問

知道勞保勞退快倒了為何不自救???

別的不說舉我屏東老家

以前台一線上過國立屏東大學某家紡織廠

大辣辣地在門口放置一張超大的帆布條說 徵工 免收勞健保 月薪1XXXX元

每次經過我都中OS 勞保局眼睛瞎了就算了,連勞工都不自立自強

發生工安意外沒勞保出現傷殘,該位勞工要全家喝西北風呀

再來

勞保新制前幾年沒研究

不知道勞退可以自提播

當我知道跟前公司提自提播6%時

前公司人資給我的回應是"你怎麼這麼笨,自提播6%是把錢丟水裡"

然後一直不讓我辦還扯出"這會讓公司的負擔大增"

到最後還威脅說"若是要辦的話,每年的考績會......"

最後我還是在前公司辦了勞退6%

考績還是一樣的好

每個月我也頂多少2千多不能使用,少唱幾場KTV以及居酒屋就好了

題外話

換新工作,本薪還沒上來,所以目前只自提播3%

下圖為證據



剩下來的錢跑去買0050存股以及還本型保險,每月大概存接近8000

還有那該死的房貸,死稱的每個月多繳一兩千

終於 等我到40歲就快繳完啦

我自己會為自己的未來著想

PS

謝謝提醒 改圖

不過這種薪水在台北 唉

既得利益者很難放手

beviswu wrote:
年金制度會失敗,無...(恕刪)
專戶裡面的錢

是公司給的,以及勞工自己提薪水丟進去的

完完全全沒有政府的錢

如果政府敢搞帳戶

這完全是強盜


ryanku wrote:
現在新制專戶的錢要...(恕刪)
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