Omega0510 wrote:當處長又不是當基層員工,問這問題沒甚麼Sense 應該說一般私人公司老闆要空降一個外行來虧錢是他家的事,但是華航算是政府附隨組織,任用外行領導內行就必須被檢驗!更何況他是一家每次升空都攸關生命安全的航空公司~同時,因為個別基層員工出包搞垮公司的案例不是沒有,但管理不善搞垮公司的案例更多!所以處長不專業造成的管理鬆散這類系統性問題才是真正災難性的~這種事要做文章本來就可大可小,吃相硬是要這麼難看就別怪人家批評不留餘地了!
大頭放進去,後面應該是安插小頭...增加新職位(很多公家單位之前這樣搞)小頭太多不做事(不會做)又要維持kpi就開始砍人+砍時數+凹基層搞到下面出事,就說不要為難基層,上面再空降到別的地方...繼續循環以上是夢到的