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老師真的適用軍公教退休制度嗎
應該回歸勞退這塊吧
老師為何有寒暑假不用特休,因為學期中特休會有一堆代調課的問題,很難懂嗎?如果另外找代課老師,又會有人事成本增加,或是教學品質不一的問題,還有老師寒暑假到學校是要去掃地嗎?

騎車吹風 wrote:
如題,寒暑假實在不合理
大家總是說現在小朋友不好教
那你的工作不辛苦嗎
各行各業都有其辛苦處
真希望辦個公投
可是希望是匿名的留公投聯署書
因為現在老師很多很會說話
大家都會被說的啞口無言
可是心裡又覺得哪裡怪怪的不合理
台灣不知有沒有這種英雄可以忍受教師群起圍攻
祖宗三代都被挖出來的勇氣,出來辦這個公投的
有人可以出來連署嗎,以後選總統我投他一票


你當不上老師,心生怨恨,我了解那種心情...
我是覺得先辦週休二日的公投吧!
歐洲都週休三日了,
我們還在搞一例一休,
放寬加班規定,
讓想加班的勞工賺錢,
想休息的勞工休息。
哪有拉低大家的休息天數,
這是大家一起難過的概念?😂😂😂
kuobill1234 wrote:
老師真的適用軍公教退...(恕刪)


請先去附議一下吧

https://join.gov.tw/idea/detail/0be02132-ec75-41f3-8ca1-1ec0fe16f37e

以上是公共政策論壇

forpush wrote:
歐洲都週休三日了


胡扯。

請不要拿特例當通例。

你想要放假,把工作辭了,回家去吃自己,一周可以休七天。

教師放假回歸特休,意思是要比照公務人員的放假規定嗎???

這一點我沒意見,但是有很多問題要先想清楚。

廢除寒暑假是甚麼意思??是學生從此取消寒暑假嗎?還是學生放假,老師仍要到校?沒有學生,到校幹嘛?還是老師也不用到校?如果不用到校,又廢除寒暑假,表示這三個月不應該支薪囉??

比照公務人員??如何比照??公務人員一天上班8小時,老師怎麼算??如果要比照,即使沒有課,老師也必須待在校園裡,老師們同意嗎??
比照公務人員,老師的考績怎麼打??公務員考績甲等比例有限制,老師們能接受30%的人被打乙等嗎????

還有很多關於學生權益的問題,這邊就不提了。

麻煩把整個問題想清楚了,再把題目丟出來,不然太天馬行空了
騎車吹風 wrote:
如題,寒暑假實在不合...(恕刪)


你會啞口無言,是因為確實是你理虧。
心理覺得怪怪的,是因為你只想要好處卻不要壞處,眼紅罷了。
本法所稱公民投票,包括全國性及地方性公民投票。
全國性公民投票,依憲法規定外,其他適用事項如下:
一、法律之複決。
二、立法原則之創制。
三、重大政策之創制或複決。
地方性公民投票適用事項如下:
一、地方自治條例之複決。
二、地方自治條例立法原則之創制。
三、地方自治事項重大政策之創制或複決。
預算、租稅、薪俸及人事事項不得作為公民投票之提案。

廢除教師寒暑假,放假回歸特休可以公投?

真這麼不爽的話,公投取消學校寒暑假,
學生要上課,老師自然要上班。
國小而不處卑,力少而不畏強,無禮而侮大鄰,貪愎而拙交者,可亡也。

kuobill1234 wrote:
老師真的適用軍公教...(恕刪)


公務教師職業在這社會適用什麼制度方式
當然可以討論
納稅人就資源合理化分配
一般人就社會整體效應等
用這些客觀正當角度切入並無不可
因為談的是公益與效應等問題

可若其出發點與心態只是個人奇摩子
那就無討論之意義與必要
因其過程中所提論述之因素條件價值觀
其實只是為滿足私心目的找來藉口是假的
也就是
指鹿為馬若能成就目的他也會如此認為
可對旁人來說那些馬其實是鹿對眾人無益




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