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我想替軍公教說幾句話 ~

全台立委 市議員 民意代表 政務官 能收政治獻金

其他軍公教能嗎?
親友及同事之中,有不少是退役職業軍人.

都宣稱職業軍官擅長管理,民間企業搶著要...

可能我這人帶衰,所以認識的多是軍中所學到了社會,要麼落伍,或者
根本用不上.

一般退伍時,最少也30多歲,為了養家只好咬牙從頭來過,只要還過得
去的工作,都得拋下臉面嚐試.

薪水+終身俸,就算是爛工作也較可接受,不然能怎辦?



---------
親戚:
早年30多歲時隨部隊撤退來台,讀過幾年私塾,非黃埔嫡系出身在軍中
不好混,約40歲陸軍少校退伍.

那年代薪俸不多,榮民津貼什麼的其實也很少,根本趕不上"物價上漲"
(當然後來還有各種如:戰士授田證..之類的補償).


退伍後,工作混個幾年,決定租屋開個路邊攤館子,偶爾再打點零工.

但後來心臟瓣膜出問題,那時榮總沒能力開刀,到老時榮總又說這麼大
年歲太危險別開了,就這樣拖著N多年到過世,最後真的慘到就只能靠
榮民津貼及親友幫忙過日子.



同事:

例1.
(經網友指正,更正一些錯處)
40多歲的陸軍校官及士官長,在某跨國企業投資,但長年虧損的筆電代工廠
工作.

校官A擔任生產線課長,零件搞不懂,產品不會測,不會修,連工作調度都成
問題,只能當傳聲筒聽命行事.

士官長擔任生產線領班,比校官更慘,一樣什麼都不懂,只會玩軍中那套,靠
吼罵+吃飯喝酒搏感情,問題是工廠作業員多為女性,很少有人吃這套.


例2.
20多年前,軍校專科班,陸軍新訓中心上尉連長,約30歲退伍,在職訓局學
製圖,據他說後來被安排在工廠裡擔任製圖工程師,領個2萬多薪水.

2萬多薪水,在那年代大概只比跟工廠領班好一點.



其餘還有幾位都類似,就不多說了.
要別人共體時艱講得都很簡單,一聽被要求一起共體時艱的時候,理由可多了!!!

我贊成軍公教要共體時艱,前提是,現任高官(含總統、政務官、立委...)一律先自砍2成,以表誠意

三腳阿喵 wrote:
40多歲被精實的陸軍校官及士官長,在某跨國企業投資,但20多年來都虧
損的筆電代工廠工作....(恕刪)


精實案是1997年7 月才開始,現在是2006月,怎樣算都沒有20年唉

beviswu wrote:
你八成是看了軍公教們傳的那些假資料吧!
誰跟你說年金改革只有改軍公教?


果真如此,這幾十年來軍公教被檢討的也夠多了,甚至還被批是米蟲...等
現在可不可以轉個方向開始檢討勞、農、漁、法官中研院院士、縣市長、立委、議員...?

TXLC wrote:
中研院院士...(恕刪)

這會動搖國本喔~~~~

TET wrote:
精實案是1997年7 月才開始,現在是2006月,怎樣算都沒有20年唉


現在是2016年囉!!

不懂車的騎車狂 wrote:
現在是2016年囉...(恕刪)

不要這樣,啪啪啪的打臉聲我在隔壁樓都聽到了

southerncornercoffee wrote:
軍公教一直以來也是把其他族群汙名化
尤其老師最嚴重 很多是教職聯姻教職
說好聽一點是時間好配合
難聽一點是 這樣才能獲取最大利益的2倍
結論: 大部分軍公教不會跟勞工聯姻
除非是科技業高薪族群
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
挖靠~~~這不是汙名化,甚麼才是汙名化
有必要仇恨老師成這樣嗎?









TET wrote:
精實案是1997年7 月才開始,現在是2006月,怎樣算都沒有20年唉

我寫的很清楚吧?

是筆電廠自成立以來都虧損.

(不過我也說錯,當時的確還沒精實案,筆電廠也沒連虧20多年,
因為大約87或88年,母公司虧到找人接手筆電廠,之後沒多久就
爆發股市詐財案...現在只廣告黃頁上,還能找到這家公司)


網上找來的資料:

>>然而自八十二年成立以來,只有在八十五年乍現微幅的獲利
>>(EPS○.○五元),其餘年度不只是虧損而已,而且是虧得
>>嚇人;八十三年每股虧五.○三元,八十四年虧七.八七元,
>>八十六年虧九.九五元,八十七年虧五.一五元。

>>股本從一.四二億元暴增至十億元,其間還曾在八十六年減資
>>二.四億元再增資八.九七億元,但是虧損與股本同步成長,
>>淨值始終在零附近沉浮。但股價卻一度被炒高至三、四十元。

40多歲的校級軍官,人生還有幾個幾年能重來,退伍後為了養家,
毫無經驗的急忙瞎找這種公司,還不夠慘嗎?
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