相信您應該不吝於指教
教導大家
那些將計算公務員退休金所得替代率的基準「本俸兩倍」降為「本俸一.七倍」的討論
究竟犯了甚麼錯誤
roachc wrote:
建議您先去了解公教薪資結構後
再來修正您的發言!
algerno2 wrote:
喔..國防部告訴你這些職位的平均薪資有多少..所以你就認為只要是軍中薪資大部分都是4萬5???
那麼..主計處統計,去年全年「經常性」薪資為3萬6803元,而含加班費、績效獎金、員工紅利及年終獎金的「非經常性」薪資為8839元,兩者合計後,全年平均薪資則為4萬5642元。
是不是表示說..全國勞工大部分都是月領4萬5642????
那表示勞工以後退休領的勞保年金外加勞退年金.至少都超過5萬啦..怎麼還會有勞工退休年金幾乎都領1~2萬的???
不要拿著現在的薪資在跟已經退休的人比較~~懂麼????
最好是現在已經退休的那些軍人們...在以前當兵的時候大部分都是月領4萬5啦....
huron wrote:
求求你在回應之前先...(恕刪)
huron wrote:以委任第五職等最高本俸為例:
計算公務員退休金所得替代率的基準「本俸兩倍」
roachc wrote:
以委任第五職等最高本俸為例:
本俸34,430
專業加給25,770
月薪 = 34,430 + 25,770 = 60,200
在職時:
月薪12個月 + 1個月考核獎金 + 1.5個月年終獎金 = 14.5個月
60,200 X 14.5 = 872,900..每年全部所得
872,900 / 12 = 72,740 /每月平均所得
72,740 / 34,430 = 2.11倍....誰說沒有本俸兩倍以上
至於「本俸一.七倍」這種說法
源於『專業加給約為本俸的0.7倍』這個錯誤概念
25,770 / 34,430 約為 0.75倍
因為專業加給本來不固定
稅捐處及海關的專業加給(本俸相同時)高於普通機構
有危險性工作(例如警消)的專業加給(本俸相同時)也高於普通機構
主管加給、偏遠地區加給、值勤費、加班費..等等也都還沒算進去
政府各部門的各種加給因為太複雜了
最後統一規定為:本俸的 2.0倍
不懂又散布錯誤觀念實在要不得!
以前的人看別人好是羨慕:一定要向他學習
現在的人看別人好是嫉妒:一定要把他鬥倒