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台灣的軍力是空包彈?想強大就需回歸徵兵制!

henry999 wrote:
這是我之前在說的平板,,新聞內容與實際使用會有些出入,
名義是連主官平板,實際使用是那些業務士
除了平板,紙本作業一樣要做

三軍地面部隊連長將人手一台平板 裡頭是什麼名堂

軍中一堆很奇怪的文化~~真的很難改。
在軍中無法確認網路真的保密的狀態。。。兩者並存。。請忍耐。
畢竟軍中是個很保守的團體。。。
沒有經過外部大變動。。。他們是不會改的
請參考。。。。
洪仲秋案
這是2014年的新聞,現在營舍及伙食都比以前好很多
招募不足不是這原因,
國軍一直有在改善,只是有些地方還是不盡理想

lsaeddy wrote:
要說士兵的心態其一面(恕刪)

lsaeddy wrote:
但再怎麼說
人力就算不盡理想.也勝過根本沒人力用
義務役就算會混就算較不專業.也是有能出力之處....不然如今部隊沒義務役.那志願役不也是得做過去義務役在做的事


這是錯誤的想法 不能搭配軍隊整體作戰上運用
真發生戰爭 這些人力只會拖爛國軍的戰力
這也是現在各國必須以職業軍人為主力道理...

我講過N次了 就算是步槍兵 都要有相當專業水平
例如裝甲步兵 你不是拿著槍 跟著戰車跑跑龍套而已
你必須完全掩護戰車所不及的地方 那是一種經驗與專業
不要以為打個靶就可以滿足.. 你要跟你跟隨的戰車組..
常態進行演練 並培養默契 才知道戰車的死角是什麼
你必須在那時發揮補位功能 避免昂貴的戰車被人家反甲飛彈輕易收拾...

戰車被收拾了 對手還有戰車 你就算還有幾百步兵 也等著被輾壓而已...
別說對抗 整個裝步連能否能安然脫身都是問題...

戰爭戰術是一體的 你的素質差距越大 整個組織就越不平衡
戰術上會出現明顯漏洞 而且 我們的敵人 一定懂得要打擊這些弱點...

還是以上面一個簡單的步戰混合編隊來說:

今天我是中國解放軍 知道台灣跟隨著專業戰車兵(坦白說 這個我們都還沒有..)
旁邊的 是一堆拿著步槍跑龍套的免洗兵...
搭配能力不足 也無法力戰 那麼 我就會用比一般狀況下更多的高爆彈藥轟炸
看是多管火箭還是艦砲 飛彈 在跟你的步戰混合隊接戰之前..
直接針對人員殺傷 訓練不足 沒有經驗 默契不夠的步兵
面對大量人員殺傷彈片 是沒辦法靠戰車保護的 你連躲哪裡都不知道...
當你步戰組合分家時 人家就可以針對你少了很多步兵保護的戰車 設計反甲陷阱
輕易收掉你的M1... 當年蘇聯就是這樣對付德國的裝甲部隊..
正面交手 蘇軍無法戰勝德國同數量的戰車編組 但把你跟隨的步兵打爛打殘
讓戰車護衛減少到一定程度 蘇軍的各種反甲戰術就可以進行 且代價不大..

當然 所有戰術都可以互相對攻 我們也可以用RT2000去洗對方的裝甲步兵..
問題是 人家是精銳演練幾百次的 專門準備灘頭攻堅的專業步兵
絕對不會是最多混個一兩年 只想整天數饅頭等退伍的免洗兵..
就是能夠在你的火海之下取得高很多的生存率.. 雙方對洗幾回
我們的步兵損失慘重 人家的步兵大部份都還活著能戰 兩邊戰車編組對衝
結果如何 就可想而知了... 步戰混合編隊 是一種互相保護 掩護的作戰體系
任何一方大量傷減 另一方要支撐也就困難了... 除非你的對手明顯比你還弱...

lsaeddy wrote:
本來沒打仗沒救災時.軍人就很容易被酸是在混....但平時沒足夠人力在服役.一旦遇到戰爭或災害發生?就缺可立即投入的人力

而覺得志願役才是把當兵當過工作?
但就是沒那麼多人要選擇這種工作啊
何況要說志願役就都不會混?都積極主動?
也是很主觀沒一定標準啦


不能戰的人力請問花錢來養幹什麼? 你有沒一點成本觀念?
要拿免洗兵來幫你打雜救災 政府何不乾脆出錢請人做?
你以為拿六千一萬的兵幫你幹這些事是"賺到了"? 開什玩笑
人家一個月外面可以賺23K以上 政府這是在搶錢 降低我國GDP 懂嗎?
更糟的是 民間公司因為高度競爭 往往人力可以有更高效率運用..
軍隊呢? 就是出雙手跑公差 何來效率?
又搶錢又沒效率的工作 哪個國家這麼幹的? 神經病啊?

講到志願役 還敢說不積極主動 連拿三四萬薪水的 你都叫不動
你好意思說你要6千1萬的來頂戰力?
這不搞笑 什麼才是搞笑?

如果兩者你軍方實際上都叫不動 承認這些兵都沒覺悟 不積極
那麼 國軍中高層還好意思說要免洗兵來撐戰力? 你是在撐跑龍套的巴拿馬兵嗎?
你連志願兵都敢說沒戰力 叫不動 還敢說要建軍衛國 不要臉也有個程度好嗎?

我就是太了解國軍這些狀況 才說 你軍方想要人要錢 先把戰力秀出來再說...
整個幾萬陸軍野戰部隊 生不出500個人一個營的精銳戰力 你跟我說什麼給你20萬人就好棒棒..
這種邏輯是在搞笑是嗎? 以我對我們偉大國軍的了解 給你人
充其量就是幫你承擔那些不務正業的業務而已 對戰力幾無實質幫助..
就算有 你的成長 也絕比不上養出來就是要打仗的職業軍人團... 例如美軍 及我們的對岸...

假使今天國軍與共軍野戰部隊戰力 大致還可以1:1 PK(這是往敝國國軍臉上貼金 我覺得不太可能了)
但人家敢砸錢朝美軍職業精銳部隊走 而我國卻只能用免洗兵撐場面 15年過後
我們的戰力從1成長到1.2 但共軍從1成長到2 人家平均一個兵可以打我們一個半以上...
而特別挑出來的精銳可以1打3 (老美更強 老美一線部隊對國軍1打5並不誇張..)
人家養著幾千人供著 準備奇襲台灣或其他戰場使用..
那麼這場仗還用打嗎? 十幾萬動員反應緩慢的野戰部隊 根本無法應付人家的奇襲斬首戰術...

軍隊養出來 就是要打仗用的 不然幹啥? 救災割稻出公差用的? 哪個國家軍隊是專門來幹這些是的?
打仗 也要針對你的對手準備 而不是頭矇著說我有幾萬甚至十幾萬人 就可以打仗
當老美一個營就可以收掉你一整個旅 1:3甚至1:5...
這種一面倒的戰爭 不配講建軍 好嗎?
這種狀況下 如果我們真想打一仗 希望還有一絲勝算 不用再考慮了..
槍發下去 畫整為零 成為幾百萬民兵游擊隊 對美軍這種專業部隊還比較有威脅 懂嗎?
至少 當年老共跟越共 就是用這種填屍體的方式 硬把老美打退... 這是有先例的...
愛。回。家 wrote:
志願役薪水比義務役高(恕刪)

會有義務役忌妒志願役薪水?
義務役即使會混.也不是因為忌妒志願役薪水.....不然乾脆轉服志願役不就好了?
本來人都有對惰性.既然領固定薪水.不管義務役志願役.有機會加減都會想混....所以上面才要有幹部釘.避免混太兇啊

還是說你認為只要看到別人薪水比自己高.就會忌妒?
要這樣講的話
那同樣是志願役.薪水也是有高有低.....所以較低的就一定會忌妒較高的?

還是說你煩惱自己領志願役薪水.會遭義務役忌妒?
你只要自認自己的付出能值那份薪水.問心無愧就好了
何必去管別人要怎麼想
不然服志願役還要有這種壓力的話
那又要怎麼募兵?

而我沒有轉服志願役.但我本就不是募兵制的擁護者啊
不然人事支出太高?
那就像現在對於軍事投資的討論.不是很尷尬? 沒錢就是沒錢.即使面對人家退役的軍艦.也是覺得價格高不可攀.....只能在那裡燒腦

也不必在那裡問別人是不是台灣人了
其實也沒看到你人在台灣啊
至於你的價值觀? 根本不在乎台灣有沒有人當兵.像是覺得可以直接投降.....
別人也是不敢領教啊
lsaeddy wrote:
會有義務役忌妒志願役...(恕刪)

你給我一個感覺,就是很久前一個肯德基廣告。
https://youtu.be/hCwsXdvCzlA
不能說是義務役忌妒志願役薪水
而是這數十年經過多次軍改,時空背景不同,
年輕人自我意識高,,為國犧牲意識淡薄,給義務役的薪水6-7000元
這薪水4個月還行,1~2年行不通
要做這麼多事,他們大概天天打1985申訴電話了,說是虐待,然後不服上級命令

新兵家長照三餐打1985申訴 新訓班長:國家會垮!

現在沒有軍法不能送去關禁閉,主官處罰方式就是禁假,不然就是去地方法院提告
走回頭路真的不行,..
不用全面徵義務役,徵補志願役缺額即可,把薪水調高到合理才行
henry999 wrote:
不能說是義務役忌妒志...(恕刪)

陸海空軍刑法依然存在,說沒軍法。。。是誤解。
愛。回。家 wrote:
陸海空軍刑法依然存在(恕刪)


我說的軍法不是現在這樣子,,現在都在地方法院審判

1..
以前這案例,兵會被如何處制,,現在這軍官被打還要去地方法院申告
從發生-地方法院申告-判決下來都超過1年了

新兵打少校! 「靠北長官」爆約談軍官不辦兵
----------------------------------------------
2..站哨摸魚「點蚊香睡覺」 志願役判刑2月
這案件經過8個月....

以上各位想一下,底下擺爛或天天打1985,你帶的動嗎?
henry999 wrote:
我說的軍法不是現在這...(恕刪)

憲兵並未裁撤,他們是擁有司法警察的權力,所以應該不用自己去按鈴提告。
毆打上官 戰時可是重罪,現在不是戰時,沒那麼嚴重,以前的話禁閉可能不夠,要送明德管訓,甚至送軍法。
站哨打瞌睡,禁閉 禁假。。。以前大概這樣處理,現在關二個月算很重了。
以前軍法是擺著嚇阿兵哥的,常常就是軍中私了,除非已經通天了。

以前在軍中,看過太多稀奇古怪的事,那些人都沒受到懲罰,馬英九裁撤軍法官,這點我是贊成的,要把這鍋掀開,讓軍中透明化。
henry999 wrote:
我說的軍法不是現在這(恕刪)


沒辦法 洪仲丘案爆發以後
國人長久以來對軍法體系"官官相護"的國防"布"
已經失去信心..

早點像尹清楓案
稍後點像江國慶 黃國章以來數十冤案 軍方就是辦得... 很爛很爛..
法是要公信力的 公信力不存 把你的權力拿掉有何不妥?

我個人也認為軍法應該由熟悉軍務的軍方來主持
照理來說..

問題是 講究關係與階級的軍隊 是找不到立場超然獨立的單位
可以承擔這個責任.. 至少中華民國國軍體系裡 是不存在的...

我常說 要拯救中華民國國軍 只有打爛重做而已
與其整天討論有沒兵這種枝微末節 不如認真研究怎改善這個體系
讓我們那些主管單位徹底進化 還大大有意義..
這個關鍵問題解決了 剩下都不是問題
至少 我們會得到一個"符合我們國防預算支出的軍隊"..

就像我花很多時間寫的戰力問題 說穿了
根源也不是有人沒人..
以前滿編部隊照樣爛得很.. 關鍵在軍方上級
管理階層自己的素質與心態問題

兵熊熊一個 將熊熊一窩
一個爛長官 底下不會有能戰的士兵 其理明矣...
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