宏達電未賣給google 光研發人員養了4000個台灣人

MITGOOD

MITGOOD
個人積分：816分
文章編號：65885899

816分

樓主

2017-09-25 19:49

大家一直罵宏達電，但他養這麼多研發人員，請問那些支持Apple,三星，lg養了幾個台灣人，看得出宏達電是真的有心做好手機，不然4000個研發人員全部轉成寫手，我相信宏達電業績一定翻倍

2017-09-25 19:49 發佈

文章關鍵字宏達電 google 光研發人員台灣 4000

TVCF2010

TVCF2010
個人積分：1259分
文章編號：65886050

1259分

2樓

2017-09-25 20:08

有多少人力是老闆錯誤的領導和要求下被浪費了呢 ?

s333625

s333625
個人積分：422分
文章編號：65886063

422分

3樓

2017-09-25 20:16

MITGOOD wrote:
大家一直罵宏達電，...(恕刪)

想過嗎，4000個研發處理三下巴問題需費時3年，
然後高電池容量與高屏佔比螢幕弄不出來？

還有外觀無法跟上流行趨勢？

超恐怖！是什麼樣的制度可以讓效率變得這麼特別。

希望一切重頭來過，可以完全不一樣。
還有維修該收回來自己修，一堆人不喜歡給聯強處理手機問題。

yuanv8

yuanv8
個人積分：108分
文章編號：65886189

108分

4樓

2017-09-25 20:30

MITGOOD wrote:
大家一直罵宏達電，...(恕刪)

翻倍的定義是市佔由0.6%上升為1.2%嗎?

另外會研發不代表寫手技巧好 , 說不定會造成反效果 , 全球市佔由0.6%下降到0.3%

q13579.nomo

q13579.nomo
個人積分：1598分
文章編號：65886198

1598分

5樓

2017-09-25 20:30

s333625 wrote:
想過嗎，4000個研發處理三下巴問題需費時3年，
然後高電池容量與高屏佔比螢幕弄不出來？

你該罵的是ID而不是研發~~~ 幫不了你

MITGOOD

MITGOOD
個人積分：816分
文章編號：65886237

816分

樓主

2017-09-25 20:34

s333625 wrote:
想過嗎，4000個研...(恕刪)

手機廠哪家不是外包維修，為何只有聯強有問題，而且聯強還是大公司，HTC 這麼差，google 會找他代工，研發？HTC,幫google代工的手機都沒問題，自己生產的手機真的問題這麼多嗎？

race6061

race6061
個人積分：809分
文章編號：65886563

809分

7樓

2017-09-25 21:09

MITGOOD wrote:
大家一直罵宏達電，...(恕刪)

所以hTC在台灣全球市佔最高
我相信台灣人應該對得起這4000個人了...

老是覺得自己喜愛的品牌被抹黑與打壓，是一種被害妄想症的徵兆，請儘速就醫！

xyz3337

xyz3337
個人積分：436分
文章編號：65886603

436分

8樓

2017-09-25 21:13

4000個研發人員，又如何，今天產品好自然有消費者買單，近年來htc的ui有什麼創新還是革命性的進步嗎？...這4000人因該不少拿去研發，vr了吧
好不管消費者眼睛是雪亮的不要低估消費者的智慧，現在什麼規格大概什麼價位，大家心裡都有底，之前出一堆低規高價的機海，是以為大家是盤子嗎，現在歐美日市場都沒了，自認中國人的手機卻沒中國人買..只能在台灣喊養了4千人要大家支持....只能說h粉你們的信仰不夠虔誠，因該找seafood來當行銷總監...人家seafood十萬信眾每人買3隻就搞定了，靠你們h粉htc早虧死了....啊已經虧八季了..

robertkan

robertkan
個人積分：2795分
文章編號：65886639

2795分

9樓

2017-09-25 21:18

MITGOOD wrote:
大家一直罵宏達電，但...(恕刪)

要不要算算看7-11養多少人？
頂新集團養多少人？

samz

samz
個人積分：26分
文章編號：65886652

26分

10樓

2017-09-25 21:19

MITGOOD wrote:
大家一直罵宏達電，但...(恕刪)

這是從HTC年報截出來的，
從裡面看到從2014年底技術人員的10000多人，到2017/3的時候剩5000多人
技術人員跟專業人員人數都一直下降，
可是主管人數卻一直都在1400人上下....

尤其是在2015年的時候，所有人數都下降，只有主管人數還微微上升
然後現在google又只要研發人員不要主管

HTC 年報