已買頭份公園苑住戶請一起來監督建商吧!

anda062000

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樓主

2011-06-28 8:47

當初因為喜歡它鄰近運動公園所以就算建商網路評價爛到暴(總X建設)還是閉著眼睛給它敗下去.

但是如今看到建商處理客戶的課訴及對施工品質的要求只能用"更"來形容

事情既然發生了,大家也把一輩子的積蓄都賭上了,只能硬著頭皮上了.好好督處建商不要亂搞.有買的人不要灰心多多去監工大家一起給建商壓力.不要在閉著眼睛當阿Q了.大家一起甘芭茶吧

PS.大家有任何建議也歡迎來提供參考喔!

2011-06-28 8:47 發佈

文章關鍵字頭份公園住戶

一切美好

一切美好
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2樓

2011-06-28 12:28

anda062000 wrote:
當初因為喜歡它鄰近運...(恕刪)

http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1007120504071

1.之前就有人告知要小心.要買要注意...貴公司評價不佳..富旺代銷的.但是富旺網站也沒列入公園苑.不知為何?
2.買了.就只好接受他吧.但是現在的媒體.公家單位.消基會.法律訴訟等等.應該都有機會平反..只要建商未依據.當初代銷所以之公設及設計如有不一.都可以提出消基會.媒體....訴訟等等.取得該有之權益
3.如建商品質未改善.勢必會被淘汰..

sssooo

sssooo
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3樓

2011-07-01 22:28

對阿!!建商真的要負責!!不能矇著眼睛就交屋!!!

我心愛的小屋不知是哪個環節出了問題，現在未做防水前，下雨就會滲水，
現場防水師傅竟然說那是因為還沒作防水!?

想騙誰阿!!
我們可不是3歲小孩!!一切都有照片為證!!
師傅說防水效能頂多只能撐個3~5年，那以後要怎麼辦!?
真是莫名奇妙，難道我是捧著錢等著來接收明知品質有疑問的房子的嗎??

希望建商對自己的商品有所期待和抱負，至少對消費者要負起應盡的責任!

不要忘了──商品自己會說話
──公園苑這麼一大片台灣僅見的好地段建物，對於建商的商譽勢必有相當大的影響~

相信上至中央、下至地方，
應該幾乎全台灣甚至彼岸都知道這就是建國百年燈會所在公園旁的明星建案

大家都張大眼睛等著瞧會是啥樣的成果，絕對不僅止於外觀的營造而已!!

iloven73

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4樓

2011-07-02 20:14

今天下午有去看了一下公園苑,聽業務說賣得很好他跟我說只剩下幾間,所以她帶我去看了剩下的兩三間,
晚上又打來說又賣掉一間,所以那間不能給我選了,真的這麼好賣嗎??

luoyijun0913

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5樓

2011-07-02 20:45

iloven73 wrote:
今天下午有去看了一下...(恕刪)

離運動公園近讓我真的很心動下午那間就是我定的不過簽下去突然覺得肩膀變重了

jyhtai0313

jyhtai0313
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6樓

2011-07-02 22:03

iloven73 wrote:
今天下午有去看了一下...(恕刪)

http://www.mygonews.com/news/content/?permalink=4d64d08bdef38

公園苑的地目有變更嗎
雖然離公園很近
但是離工業區也很近啊

這世界既公平...也不公平...伯樂到處都有.....只是.....你並不是千里馬......

88想要有個窩

88想要有個窩
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7樓

2011-07-05 21:05

| 公司介紹 | 公司簡介 | 產品簡介 | 福利制度 | 職缺列表 |
公司介紹「公司名稱」：總瑩建設股份有限公司
「聯絡地址」：
「行業別」：工程營造
「負責人」：不公佈負責人
「資本額」： 2億元
「員工人數」： 70 人
「公司電話」：
「公司傳真」：
「網站位址」： http://tsung-yuan.com.tw/
公司簡介從民國77年、11戶集合住宅的興建開始擴展到如今擁有五家秉持「永續經營」的理念，穩健踏實、在地深耕18年雖歷經市場起伏變化的嚴酷考驗業績遍佈大台中、個案連戰連捷、口碑與實力雙贏從大處的恢宏氣度到小處的細微貼心全然跳脫市場同質風格、不段創新趨勢、締造新紀錄一步一腳印、穩健求成長、永續長經營明天永遠是我們的挑戰與征服！

因應市場的不斷變化、社會大眾的多元服務需求「總瑩機構」目前的組織已架構到最完善的模式從尋覓一塊土地開始~~~到建築的完美規劃、施工的嚴格品質、週全的售後服務堅持蓋最好的房子、提供最溫馨貼切的服務「總瑩機構」的每個部門都發揮其專業極致、精益求精、永續成長。

全數員工達70人、各部門均禮聘專業經理人才，部門主管不但學有所專、且均具多年實務經驗，透過如此精密分工與團隊專業合作，不但能具備了迎戰市場挑戰的實力，也為創造更美好的明天、奠定堅強的實力與基礎。產品簡介 / 服務內容興建集合住宅及商業大樓出租，營建等業務。福利制度「獎金福利」：
全勤獎金
「休假福利」：
隔週休二日
「保險福利」：
勞保、健保
「衣著福利」：
員工制服
「娛樂福利」：
員工定期聚餐
「其他福利」：
生日禮金,其他福利面試詳談。