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無薪假捲土重來?宣明智:可能發生

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無薪假捲土重來?宣明智:可能發生

雙D產業虧損累累,兩兆雙星成了兩兆傷心,最令人擔心的是,原本被視為有潛力的太陽能與LED產業,業績也從獲利到賠錢,電子業下半年的傳統旺季如今聽不到好消息,各大科學園區就有耳語,該不會”無薪假”將捲土重來吧!?本台獨家採訪聯電榮譽副董宣明智,他也首度鬆口說,若景氣持續低迷,將難逃”無薪假”的可能,只是和2008年金融海嘯時期相比,目前科技業”無薪假”是只聞樓梯響階段,但鼓勵員工休假、遇缺不補的人事凍結卻已經是悄悄開始。

2011-09-26 9:53 發佈
果然是要獲得諾貝爾獎的發明
從2008到現在的2011 一直都深受企業界愛用
吳院長,何時要頒獎阿

sundorys wrote:
果然是要獲得諾貝爾獎...(恕刪)


人民沒工作,稅金也繳不出來,到時全台人民皆苦,失業率增加,公職人員也不用期待繼續拿到好福利,政府若繼續如此無能讓企業又不進取又無法根留台灣,台灣就等著一直吃老本,一線牽一線惡性連動,實令人憂心
比起大多數國家人民. 台灣是何等幸福.
東非1000萬人餓死邊緣...
歐豬多國連教科書都沒錢印. 每天自殺人口激增.
歐美大國實質失業率20%起跳.....

........

身在福中不知福......
無薪價是幸福的. 有薪水....
新竹高檔餐廳依然一位難求. 假日要數天前預約.....
全世界進入冰河期. 台灣當然不能倖免. 祇能怪自己沒做好財務規劃......

.............

新竹有2/3人口不是貴族. 她們才是經濟衰退實質受害人......




為何老是有人要跟未開發國家比
也如同有些人老是說歐美比
要比請跟自己同等級相比
越級打怪會死,打比自己等級低的怪沒經驗值
果然又出現不是不景氣,只是你不爭氣
千錯萬錯就是該死的員工,
A說:某某主管老闆又換車了耶
B說:老闆不是才說今年沒賺錢不調薪嗎?
C說:你沒錢換車跟沒調到薪水你不爭氣啦!!
無薪假來了又怎樣?
不然有甚麼建設性的方案可以來分享一下?

整個大環境不好,公司真的走不下去要節省開銷,
過渡時期個人還能配合接受
畢竟公司景氣好時分紅,加薪也不手軟..

真的對無薪假不滿意,那開除員工如何?
不爽接受無薪假,你覺得你有那個價值也可以不簽同意書接受開除..


不知道換你當老闆時,面對景氣不好是放無薪假還是裁幾個員工?
我承認很多老闆很摳,寧願員工放無薪假也要讓自己爽,但~誰能當聖人?
說些有建設的吧!
應該要老闆放無薪假 員工繼續上班

這樣比較符合大家的期許

無誤
這樣優的環境,鮭魚回流也會死,到底是為蛇麼?沒無薪假創舉時的台灣也是好好的?只是炒營養午餐跟股票點數而已
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