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想請育嬰假,但是這樣的話年終就飛了....

真要過度一個月的話,找看看有沒有地方的托嬰中心,也許比保母容易找
上班前送去、下班後接回家
不過托嬰一個月搞不好也是近1.5~2萬,和年終獎金比是不是划算要算一下
樓主我不是來幫你算假期的!

我來告訴你目前很多職業媽媽碰到的育嬰假狀況,就是.....大家根本帶不動!超崩潰的!
首先想要你們確認一下,不問公司狀況,只問你們自己,未來想要繼續工作當職業婦女還是要當全職媽媽?

如果想當全職媽媽,育嬰假中間還有6成勞保可以拿,之後就辭職我覺得沒問題!

如果要當職業婦女,有些事情在這邊先跟你說明(無關公司,只關你們兩位新手爸媽)

1. 照顧孩子只有「昨天、今天、明天」請從一而終,不然孩子不適應
如果昨天就是媽媽照顧,媽媽就會變成主照顧者,下一次醒來就要見到媽媽,這是孩子天性!
如果今天睡在自己的小床,明天醒來也要睡在自己的小床,如果睡醒變在阿嬤家or保母家,他是會哭鬧的!

2. 分離焦慮最嚴重的時間就是6-10個月,媽媽是不可能走得了
孩子在6個月以前是個大近視眼,所以是用聞味道的和感覺的,6個月後他就看清楚了,看清楚媽媽、看清楚自己的床自己的家,不是自己的地方他也會發現不同之處!孩子是個人,他在6-10個月的時候是分離焦慮最嚴重的時候,因為他看清楚了,但偏偏沒有任何語言能力,也不懂物體恆存(他不知道媽媽走出門原來是會回家,他以為他這輩子就失去媽媽了),所以他一定用大哭大鬧來回應,而且是你招架不住的那種,因為他的天塌了!

很多人說沒關係,我們試試看一天、二天,看看他能不能適應保母家。你那麼聰明,孩子鐵定是聰明絕頂,很抱歉別人賞你一耳光,你一定記一輩子,哪有說試試看,試打的,沒關係啦!朋友不聽還是試了,去保母家連哭2小時候回來,根本跟2小時前不同一個孩子,整天掛在媽媽身上,包含上廁所,洗澡的時候從身上拔下來交給先生抱著,全裸在孩子和先生面前洗澡,但邊洗邊看仍舊孩子是哭到全身抽蓄的狀態,這個狀態持續2個月左右

3. 你以為上班前去找保母就好了,其實,保母很缺,讓保母選小孩,他一定選新生兒!
保母也有等級的分別,能力好的保母、有口碑的保母,根本就是很難排上,孩子是保母挑選的,不是你選擇保母,在這種情狀下,保母一定優先從新生兒選起,不但沒有前人帶來的生活習慣,也代表這位媽媽有心想要繼續工作,這個照顧小孩的收入才是穩定的。會越後面、斷斷續續去上班的媽媽,其實很明顯的可能工作的狀態不夠好,要維持保母固定的收入,當然優先選擇內心已經篤定要當職業婦女的媽媽 (保母一定知道分離焦慮期,這段時間能夠有保母接手,算是你賺到,沒有人接也是天經地義)

我不是鼓吹一定要丟下孩子,只是很常看到媽媽懷孕就只有想要放假,但照顧孩子比上班還累,然後又哭哭啼啼要提早回來上班,結果,根本找不到保母也沒有長輩要帶,因為已經建立的生活習慣和彼此依賴,其實也無法回去上班,不然就是一上班沒多久又辭職。孩子有媽媽照顧當然很好,但孩子要的不是6個月!

趁著還有一點點時間,決定好,要當職業婦女還是要當全職媽媽

差點忘記說,目前統計離開職場的媽媽,再次工作平均是6年多,真的不是6個月,請做好心裡準備,最怕想工作回不去,而且原因不在公司,而是跟孩子有關,最後還遷怒在孩子身上

jimcooper919 wrote:
我老婆的公司說,領年...(恕刪)


別想太多,先請產假,說不定不到兩個月就想回去上班了,我身邊這樣的父母佔多數。
嗯...我覺得還是要看兩位新手爸媽怎麼想吧
公司有公司的規矩,不可能因你一人而動搖...
辦法是人想出來的,現在資訊這麼發達...
一定還是有管道的...

樓主同時你有提到,你的太太公司的育嬰假是請了以後要離職
離職的意思就是你不是公司的人了!
你擔心甚麼年終獎金和績效,以後就兩不相干了!!!
公司根本沒有說要讓你太太回去上班,就算回去上班,也是從0開始,年資、績效、年終獎金哪有重新計入的啊!



看完文章 我只有一個感想 果然是標準爸爸的想法

請問 爸爸你為什麼沒有考慮那一個月由你來請育嬰假呢?

阿不就事情都解決了 你老婆回去上班(為了領年終) 又不會找不到人顧小孩或擔心顧不好

也沒花錢(因為你還有60%的育嬰津貼可以領) 阿不就皆大歡喜

只不過 你們要認真思考一件事 根據我有兩個小孩的經驗(兩歲八個月&四個月)

我有時候不太懂請前面半年陪小孩的意義到底是什麼??

上面很多人說了 其實七八個月大的小孩開始會有分離焦慮 保母真的不太愛收

托嬰中心也不是你想進去就進去(除非無良的) 不然好的托嬰中心都要排隊

不是你說明天要送 就一定有名額

再來前面七個月 小孩跟你開始比較有互動大概是3-4個月大了 最快也得5個月大才會坐

不懂要互動什麼 如果要請 我到覺得一歲過後甚至兩歲快上學前 會走 能溝通 有些事情都可以自理

那時候再請育嬰假 好好陪伴孩子才有意義吧......

而且到四個月之後白天醒著的時間才會慢慢拉長 不然三個月前 白天幾乎都是喝完奶就睡 睡完就是喝奶

我老二目前剛好四個月 最近才開始有吃玩睡的模式出現 不然我週末帶他時 就是吃睡而已

我覺得很多爸媽都認為這麼小的嬰兒去給人家帶很恐怖 我老大是婆婆帶大的

老二沒人帶 一個多月大就送去托嬰中心了(因為我產假放完就回公司上班了)

一開始我也覺得好像很恐怖 但去托嬰中心兩個多月了 我覺得老師帶得很好

各方面發展甚至比老大當時還要快 情緒也很穩定 而且老師把作息調得超好

我回家只要時間到上床餵他 就睡了 週末在銜接上 也都沒有任何問題

所以慎選托嬰中心或保母很重要! 但我個人不太喜歡保母

跟月嫂一樣 很看緣份的 而且保母就一個人 有幫手也是他家裡面的人 這點我不太喜歡

如果保母有事(像我婆婆要出國半個月) 你就得半個月不知道要把小孩擺在哪

托嬰的缺點就是生病 不然就算老師請假 還會有其他老師 不會一個人要顧整個時段

我自己當媽媽 我顧小孩都有情緒了 更何況是保母或老師 所以相較之下 托嬰中心幫手比較多

保母就比較少 很難控管所謂情緒這一部分 但要選保母或托嬰中心也都是個人的考量啦

只不過好的保母跟托嬰中心 真的就是要排隊

我生老大時 不想給婆婆帶 臨時去找不錯的托嬰中心 跟我說要等至少三個月(就是要等有人升上小班才會有名額釋出)

所以我懷上老二時 一懷孕馬上就去托嬰中心報名 出月中兩週 我就馬上把小孩送去了 完全銜接的很完美

你要考慮的點蠻多的 建議可以再多方參考 以及了解小孩的發展

我覺得老二發展比老大快是因為 托嬰中心專業 是該什麼時期的發展到時 會循序漸進的引導孩子

我們自己在家帶 除非自己是學這方面的 或是爸爸媽媽非常認真用心 不然通常不太可能像托嬰中心那樣




jimcooper919 wrote:
我老婆的公司說,領...(恕刪)
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