國軍近年積極招募志願役，但根據監察院調查報告，近5年有多達1萬8306名志願官士兵提早退伍，等同流失掉一成常備兵力。此外，國防部傾向不修法延長役期，但編制員額將增加4.7萬人。學者建議，可採常備部隊駐防外島、義務役則駐守本島，比照新制教召，以戶籍地就近服役。
國軍招募成果有目共睹，近2年編現比達90%，但離退率卻也引起關注。根據監察院調查報告，近5年有多達1萬8306名志願官士兵提早退伍，當中有1萬5664人是「個人申請」，只有近3000人是被記兩大過以上等「汰除」。這1萬8千多名志願官士兵提前退場，等同國軍18萬多的常備兵力，流失掉1成，國防部分析，志願役士兵以適應不良48.3%為最多，專家認為，原因包括工時長、無法發揮所學及勤務雜項過多。
國防部發言人孫立方表示，「在相關的精進措施上，也會包含，不管是官兵的照顧，還有怎麼樣在工作環境上，去做一個改善，這部分都是我們努力的一個方向。」
全球防衛雜誌採訪主任陳國銘則表示，「留美的一些很好的軍官，到後面返國之後，居然都是從事翻譯官，世界各國都是碰到天災，一樣也會去救災沒有錯，也會派軍隊，但是台灣的軍隊救災，除了救災搶險之外，還多了一個復原。」
對此，有立委建議應提升招募中心的位階到司級，充分檢討離退原因，提高留營率。此外，國防部傾向不修法延長役期，被解讀恢復一年制徵兵，但編制員額將增加4.7萬人，等於擴軍25%，要如何消化暴增的兵源，學者建議，可採常備部隊駐防外島、義務役駐守本島，比照新制教召，以戶籍地就近服役。
國防院國防戰略與資源研究所長蘇紫雲表示，「外來的義務役，可能比如說未來在一個旅裡面，可能就是1個補充兵營或2個補充兵營，這樣子就是專門是義務役的部分，這樣我想可以讓整個單位戰力跟幹部負擔會減輕。」
義務役過去被認為是廉價勞力，學者指出，國防部首要課題是改善低薪待遇，但只是提高到基本工資月薪，光是一年的義務役的作業維持費就要240億元，政府聽取民意要進行兵役改革，也得衡量國防預算能否因應。
唉
阿耨多羅三藐三菩提心不應住色生心。不應住聲香味觸法生心。應無所住而生其心。
2022-06-13 21:23 發佈
至於為啥提前退伍，有不信任政府會帶來和平與吃力不討好這兩種都是要命要尊嚴不要錢．
雇傭兵就比志願役機掰一點，正確說比較投機一點，在任務還沒完成，是可以要錢不要命，
當酬勞到手後，可以隨時反悔跳槽同樣也可錢命全要，相較下志願役只比雇傭兵好命一點．
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俄羅斯導彈又摧毁一烏軍雇傭兵訓練營人品是做人最好的底牌．
自二○一六年至二○二一年七月，志願役士兵不適服現役人數共計一萬六八四九員；其中「個人申請」計一萬四五九四員，一次兩大過、考績丙上或一年累積三大過的「汰除人員」計二二五五員。
軍、士官部分，自二○一七年至二○二一年七月，退場及汰除人數計一四五七員，
「個人申請」計一○七○員，汰除人員計三八七員。
軍人離退欠款達4億
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因為戰鬥部隊最辛苦,,,武器裝備落後老舊,工時長,
人力精簡→編現比人力不足→最艱苦的是基層士官及軍官
士官1人要負責多項業務,站哨,值星,所以工時最長,以時薪計不划算
底下犯錯,直屬上級連座處分
在部隊真正爽的是兵,很多只想當上兵也不要升士官
部隊該解決的是:
1..繁重的業務
2..戰甲車駕駛這責任制屎缺,這些戰甲車駕駛多是20歲出頭,除了經驗不足,
還要駕駛這3~40年難控制的爛戰車,出事還要負主要責任,那干脆就不幹
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義務役役期可以討論延長,,但是必須要把薪水升到基本薪資,
成立獨立連隊,不要與志願役連隊混編,
志願役守灘岸
義務役守志願役灘岸後方到城巷→平時做輕兵器巷戰訓練及戰時支援志願役部隊
義務役不論1年或2年,最少要下過基地測驗
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