--長官說：工程師不喜歡四班二輪
大家好，我是加爾萊迪，今天要介紹【劇本18】(下)。
在上兩支影片，我們介紹工程師的三班制，
這次，要來介紹三班制以外的其他的輪班。
【4】特早班0600-1500(平日/假日時段共通)
開始出現一些既離奇又稀有的班種了！
讓我為大家介紹TSMC的特殊班種--特早班！！！
首先說明輪班加給，
特早班的輪班津貼為本薪的１０％，(比小夜的１５％更低)
有特早班的單位不多，此乃因應沒有大夜班的單位而設計的，
這樣講有點奇怪，讓我慢慢解釋：
多數的工程部都是有大夜班的，
大夜班為一位工程師搭配一位夜班助工（或雙工程師），
有些工程部在產線的需求已被大幅度降低的情況下，
工程師的班表會被取消大夜，但是夜班期間四班二輪的助工們仍須值班。
所以要有特早班--提早來接班，
>>>>接班後，要面對早上0830例行的交接會議。
有特早班的小夜班會在0200下班，也有2400就下班的，這就因應各單位而異了。
不管小夜幾點下班，統一隔天0600都由特早班來接班。
中間空檔的時間，公司只有助工，沒有工程師，
所以也會有待命機制(即所謂的on-call)：
凌晨四點以前為前半大夜，有突發狀況 call 小夜班協助。
凌晨四點以後為後半大夜，有事則 call 特早班處理。
不過這是一般情況下，待過ＴＳＭＣ的人兒應該都知道：
真的出大事，基本上全課都會被叫來...ＸＤ
說到這裡，還是要幫 TSMC 講一點話，
雖說公司有大狀況，單位全員是全數叫回沒錯，
不過，所謂「盜亦有道」，「君子愛財，取之有道」。
TSMC有一個不成文規定。
三班制的情況下，
0900-2400有突發狀況，除了大夜班，全單位成員都會被叫回。
2400-0900有突發狀況，除了小夜班，全單位成員都會被叫回。
有特早班的單位，則變成
0400-1600有突發狀況，全單位成員都會被叫回，除了小夜班。
1600-0400有突發狀況，全單位成員都會被叫回，除了特早班。
也就是說，無論如何，表定至少都要空出一名成員，以準備下一班次的輪班。
回正題，相對於大夜班而言，特早班算是比較受歡迎的班次喔！
不過，不要太期待輪特早班的同仁可以 1500 準時下班...
特早班如果可以跟日班一樣1800就可以走人，就要拍手叫好囉。
>>>>TSMC當年日班為0830-1800，表定改0830-1730是最近幾年的事情囉～
另外，由於早上六點要接班，通勤的人士要更早起才行～(微笑)
【5】四班二輪 日: 0720-1920 夜:1920-0720 (平日/假日時段共通)
對工程師而言，這是個比較特別的班種，因為輪不到 XD
不過若對助工與線上的技術員而言，他/她們倒是不會意外。
這個班種由於其特殊性，導致很多工程師都沒機會輪到，
因為四班二輪的實際輪班，是會讓輪班者一年放假180天。
>>>>職業病一下：實際計算是每年休182.5天，閏年為年休183天。
你沒看錯，就是這麼多！
特別強調，這個驚人的休假數字，還不包含特休，彈休，事假，病假，婚喪喜慶...等等。
公司規定女性員工另有生理假，當然也不包含在這180天中。
已婚員工的家庭照顧假，自然也不包含在這180天。
需要特別說明的是：四班二輪人員，是沒有六日，也沒有國定假日的！
但以工程師的角度而言，光看到一年可以休180天，老實說，我也開心！
接下來說明何謂四班二輪，
四班二輪，以下簡稱四二，
四二的四，就是這種值班需要四個班次：
由兩個日班跟兩個夜班組成，
四二的二，則是指，這種值班只分日班跟夜班兩種輪班方式
日班為0720-1920，夜班則反過來，為1920-0720，
四二通常都採用做二休二的方式，
也就是工作兩天，休息兩天，周而復始。
讓我們用一張圖表來說明。
從這張圖表可以看到：
以星期一～星期四，四天為例，
每天都分成日班跟夜班，四天就有八個班。
然後星期一/二是日A班跟夜A班來上班，
這兩天則是日B跟夜B休假
星期三/四則是日A跟夜A休假，換日B跟夜B來上班。
然後到了星期五/六，繼續換日A跟夜A上班，日B跟夜B休假，
如此反覆...
這樣的班次，對單身人員的影響在於，休假的時候不一定是六日，
所以要跟昔日好友碰面有難度，有家庭的影響會更大一點，
親子/情侶之間往往會有聚少離多的情形。
所以常在輪四二的人員多少也是有辛酸史的，
這就要真的有輪過的人才能體會啦！
四二很少看到給工程師輪，這邊是有聽說過很多說詞，
有聽說工程師不樂意的，也有聽說長官不同意的，
工程師樂不樂意這個我是不敢講啦，
因為TSMC要我們輪班的時候，長官什麼時候問過我們樂意與否了？
大夜跟小夜，是我們不樂意就可以不要輪的嗎？
假日值班，是我們不樂意就可以不要來的嗎？
如果一個四二輪都還要問工程師樂不樂意，
那怎麼沒人問我們樂不樂意輪大小夜啊？
更不用說從沒有人問過我們要不要假日值班的啊？
老實說啦，這個班種要給工程師輪也是有很嚴重的後果的，
我TSMC一族工程師的年薪，早就已經是公開的秘密了！
在當年，要我們這些工程師拿幾百萬的年薪，然後一年有180天在放假？
長＝官＝又＝不＝是＝白＝痴＝！
真是「呵呵」～～～ XD
某一年，六廠工程部高階長官在問要不要給基層四二，
當時就有一位副理表示基層不喜歡輪四二。
我們還因此受到一些副理的關心。
讓我們來看以下六廠擴散工程部的一位副理與我的對話。
黃姓副理問道：加爾萊迪，你們不喜歡四班二輪嗎?
我如此回覆：我 okay 啊，我很喜歡啊！(微笑)
黃姓副理沉默不語。
>>>>啊是問好玩還是問辛酸的啊，然後黃姓副理還當大家的面說我們工程師不喜歡四二？
你跟部經理說我們不喜歡四二，說完才來問我們喜不喜歡四二？
這樣好嗎？XD
然後呢? 然後就沒有然後了，工程師繼續三班制，沒有任何人受到四二的禮遇....XD
嗯～其實，我們很樂意四二啊，不過擔任主管的那群人應該會先發瘋....
所以我推測，是上面的人不給輪...
但是硬要賴給我們基層，說我們不喜歡四二....真是....XDDD
另外，四二也是我在TSMC的工程師生涯中，唯一沒有輪過的班種～
值得一提的是：
四二在各部門的輪班週期有很明顯的不同。
諸如製造部，是以七個月為一個週期，七個月日班，之後再七個月夜班。(也有五個月為周期的)
但是在工程部的助工，則是以一個月為一個週期：
一個月日班，一個月夜班。
基本上，就生物學的角度而言，製造部的輪班方式比較養生調息，
因為一年只要調一兩次時差就可以了。
反觀工程部助工，每兩個月都就要調一次時差，一年要調整六次，
這是很破壞生物作息的行為。
所以啦，這時候就要來看看工程師了！
大夜班輪完一個星期就要調時差了，
平均一個工程師三個月會輪到兩次大夜班。
一年至少需要調八次，
部分女性工程師睡眠不容易，結果連小夜也需要調時差。
這樣就是一年至少調整十六次。
根本就是在玩命啊！！！
唉～呀～～～難怪都說工程師堪稱「最苦命」的職業啊...
【劇本十八】到此結束。
我們將在下一星期進入【劇本十九】。
介紹各種值班／輪班發生的大小奇譚。
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那麼，我們下星期見～
