基本工資規定20008元高雄某飯店很要臉的開20000元起經通知勞工局還打電話來問我是不是員工我說不是就收到回覆不處理了這樣對嗎又台端所述情事,因未敘明該單位具體勞動條件等資料,本局無從協助處理,按行政程序法第173條:「人民陳情案有下列情形之一者,得不予處理︰一、無具體之內容或未具真實姓名或住址者。…」是以,本局難就台端所述之情形發動勞動檢查,尚請見諒
阿德勒阿 wrote:基本工資規定20008元高雄某飯店很要臉的開20000元起經通知勞工局還打電話來問我是不是員工我說不是就收到回覆不處理了這樣對嗎又台端所述情事,因未敘明該單位具體勞動條件等資料,本局無從協助處理,按行政程序法第173條:「人民陳情案有下列情形之一者,得不予處理︰一、無具體之內容或未具真實姓名或住址者。…」是以,本局難就台端所述之情形發動勞動檢查,尚請見諒 高雄是嗎? 那沒問題啊樓主應該誤會了什麼
卍南無阿彌陀佛卍 wrote:高雄開出底薪20000...(恕刪) 高雄開出底薪20000 算開高了很多底薪是16000~19000------------------------------------------------------------這是不正常的,並不是很多人是這樣根據2014稅收的大數據統計,全台平均薪資近59萬(年),25萬以下只佔二成,這兩成有多少是"低工時"的派譴?當你的薪資過低時,絕對是被剥削了,是屬於二成裡的少數,而不是"很多人都這樣".當薪資不合勞基法時,別傻傻的以為大家都這樣,一定要去檢舉