新公司的前輩跟廠長抱怨~~

今天被派到倉庫整理東西,

恰好公司的一個前輩A在跟廠長抱怨說誰誰誰不好相處啦,

廠長就說那個跟你配合的人很好相處啦,這個人如果你不能跟他配合,

那全公司就沒有人可以跟你配合了。

在新公司的這幾天我觀察了一下這個前輩A,

發現他的嘴巴往往比想的還快,也就是看到東西就要講要念,

都沒先想一下再講,

新公司的另一個前輩B在前天可能是事情太多要我幫忙他,

可是A就不知道在趕什麼一直催一直催,

B好像也因此生氣就沒說要我幫他什麼。


所以心裡在想,"也難怪啦公司沒人跟他配合也是應該的,做事都不跟人家先溝通,

倒個垃圾也不知道在忙什麼,要人家等他,人家倒完都可以下班了。"

不知道在01的大大們有要分享什麼難以相處的前輩類型的嗎
2016-03-22 18:53 發佈
用不要臉的本事把任何同事逐走
老屁股才能越過越爽越做越穩。

個人遇過一種不好搞的前輩類型,在他離開之前就是嚴重被害妄想症
他一開始就像普通小人,到處造謠生事,搞小團體,因為事情做不好,需要交"朋友"好當砲灰捅給公司保自己

然後比他爛的都刷走了,接著來幾個工作態度好一點的沒人想跟這種負面情緒的搞小團體,他就開始製造莫須有的事實找任何人麻煩
例如當面問你,他聽到誰跟他說我說他怎麼樣這類,或是直接說你做了什麼事這類,再來是膨脹別人的小缺失,就算這些缺失根本不是缺失一樣,或到處說"老闆都跑過來跟我拍肩膀說沒事啦"的推卸自己的大包,這種類型的人很難搞,只能要他滾。

但也因為公司人力不足的關係讓他多待了很久,變成他的嚴重被害妄想到整天都認為全部的人都在說他怎麼樣怎麼樣,因為他會認為別人都跟他一樣需要造謠搞小團體,老早就忘了什麼叫工作...

算是人力不足的關係讓這種該滾的東西變的不好搞。


手機越來越智慧....使用者越來越智障!!
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