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711薪資糾紛

事情大概是這樣的

在7-11做了兩個禮拜 不是很愉快

用LINE跟店長說決定做到月底 店長說明天就不用來

我說薪資如何解決 他說去花旗開戶 領薪日到了會匯

但我不知道是直營還是加盟不知道幾號 然後報廢不能吃就是了

當時她是說會給我一張單子 去花旗開戶 因為小弟還沒滿20 所以需要類似證明的東西

只有郵局的戶頭 可是她說不接受

重點來了 她叫我不用去了 所以我也不知道要不要去跟她拿單子開戶 還是怎樣

我說去找妳拿還是給妳郵局 她已讀不回

所以我該如何跟她討薪資?

薪資沒討到 也沒投保 哪裡有管道可以解決嗎?

謝謝大家
2014-01-19 0:52 發佈
文章關鍵字 薪資糾紛 711

Huang_J wrote:
事情大概是這樣的在7...(恕刪)


緩匯薪資會匯到店長戶頭

然後她必須給你現金
Huang_J wrote:事情大概是這樣的

在7-11做了兩個禮

光是用LINE辭職這點就
LINE辭職= ="

讓我想起米國都用E-Mail辭職@@

我是直接要求匯入店長的戶頭 領新日當天或隔日跟他拿。
就算再怎麼不爽 見個面 或者電話約時間拿你的工資沒問題吧?

我也曾當過店長,先不說辭職原因,因為我不是當事人。
但光看你用LINE辭職這點就知道你完全沒有職場該有的觀念...
Huang_J wrote:
在7-11做了兩個禮拜 不是很愉快

用LINE跟店長說決定做到月...(恕刪)


不管你在一家公司待得多不愉快
當面遞辭呈口頭說明是對於你對自己以及這家公司的尊重
最基本的當面請辭都回避,很難你在以後的公司工作態度上是否也是如此敷衍
這是我當初出社會前輩所教的,下個工作讓別人探聽留個好"口風"
用LINE離職啊?
那請問店長可不可以用LINE發薪水給你?

建議你按照公司程序辦理離職,這樣你比較站得住腳。
喔耶~我就刁蠻,啊不然你想怎樣~

我當初去花旗開戶,銀行小姐說要20萬才可以開,
存簿如果不足20萬會收帳管費,現在小朋友真有錢

Huang_J wrote:
事情大概是這樣的在7...(恕刪)


用line辭職是個人為人處事的態度問題

薪資不給,員工沒投保是法律問題

兩者可是差很多的


建議先跟店長當面問問..

再不處理就去勞工就業服務處申訴
一碼歸一碼

店長如果堅持匯到xx 不接受親領 當初契約如未經合意

恐有強制使人行無義務之事 之嫌

如果鬧大 可以看總公司如何處理


我如果是總公司處理人員 一切依法辦理 也不會護短

店長應該有智慧處理才是

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