請問公司薪資制度及加班費問題

polo7831348
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樓主

2007-06-05 20:29

各位大大好
想請問一些問題
小弟本人目前在保全業工作工作內容是運鈔
待了兩個多月總是對薪資有點問題
請大家賜教一下
目前工作時間是 0700-1730 (有的人更晚) 週休2日
1730之後有加班線時薪100
目前薪資底薪 12000 另有名目是交通費膳食費危險津貼
加一加三萬左右扣掉勞健保實領2萬9左右

想請問一下這種工作時數跟加班費的計算是否合理
謝謝

2007-06-05 20:29 發佈

文章關鍵字加班費公司薪資制度問題

danmomo

danmomo
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2樓

2007-06-05 20:36

polo7831348 wrote:
各位大大好想請問一些...(恕刪)

底薪好像有點低...可能是要規避退休提撥的部分吧
但是小弟也有聽過類似的，職稱掛工程師，底薪1.5萬，東加西加可以到4萬

加班費部分，我們公司是用底薪除以30天在除以8小時，在乘以1.33或是1.5。

巴隆

巴隆
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3樓

2007-06-05 20:38

.......

polo7831348

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樓主

2007-06-05 20:39

當然是要躲新制6%
其他一些東西好像也會省到錢

拖鞋

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5樓

2007-06-05 23:14

加班時薪100?
是衛豐嗎? 我之前也在衛豐做了1年.加班也都是每小時固定都100.
不過我覺得做護運比較像捆工.每天搬錢搬的超累....搬的又是別人的錢....

.
尤其是搬零用金的時候....每天1出車看到後座那好幾十袋的零錢就腿軟.

polo7831348

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樓主

2007-06-06 0:53

不是衛豐耶
是另外一家
雖然不樂見這種事
不過拜衛豐被搶之賜
公司馬上加3000元
怕人流失
不過現在也是缺人荒
公司加了3000 之後
多了一堆配備無線電跟電擊槍
搞的要去打仗的樣子

gungerso

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7樓

2007-06-06 6:33

這在保全業算好的吧....竟然還有周休...而且不是上12小時....

....

polo7831348

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樓主

2007-06-06 19:53

當然是要看客戶對象是誰阿
對銀行業當然是這樣
如果是大樓管理就不可能周休了
但是也不是大家都週休
也是有加班線要收些有的沒的
其餘的人就放假

vic0320

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9樓

2007-06-06 20:51

polo7831348 wrote:
各位大大好想請問一些...(恕刪)

我只能說不錯了，我上一間公司，加班費一個小時66元...

小公司嗎？no...，彰化福興工業區最大的那間工廠...

週休嗎？是的，不過實質上是拿你的特休和事假來扣的，所以名義上是週休，實際上是扣錢...

請假更不合理，如果你請假前後有遇到假日，有幾天扣幾天的獎金...

而且還不一定會過，事由一定要寫小學作文一樣，文情並茂，讓主管覺得你是抱持著，情非得已，萬分不捨的心情，暫時離開公司...

每個星期一要升旗，唱國歌加向國旗行注目禮...

我是寫程式畫，一個月不加班，扣除雜七雜八的，跟你差不多...

fm850106

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10樓

2009-02-08 21:45

巴隆 wrote:
你這還好,保全會掛很多名目上去,我之前幹過一家保全公司,底薪5000還是6000多,其他都用餐金全勤加上去的,不知道在幹什麼,底薪報的很低對公司不知道有何好處?

有新聞可以免費打廣告..

底薪5000..這樣年終發3萬的話...

新聞又可以發了...

[記者XXX報導]
一片不景氣聲浪中..保全業逆勢加碼..年終高達6個月..羨煞旁人..................