我住淡水
有點厭倦每天交通單趟一小時到台北市工作
心理有打算找看看住家附近的工作機會
但發現內勤工作機會不多
那不然就薪水水過低
也不可能找我這種月薪三萬多快四萬的去面試嚕
七月初意外得到外商初試機會
但是約聘職
(是長期人力需求但就是掛在人力仲介公司那)
心想離家近
能到大公司過水也很贊
薪水應該也不會太差
around 10 days
才又接到複試通知
面談感覺也不錯
人資也打來跟我作確認最後希望待遇
本以為機會大
但之後苦等一禮拜又沒下文
這之中有一間家裡附近旅行社找我上班
作了兩三天發現公司小而且人手不足每個同仁責任制加班到晚上九點多
當初因為離家近所以接受28k含全勤的offer~
想說離家近
輕鬆點
也可接受
但試用期薪資又打折...剛到職也沒立即幫我投保勞健保...
加上常態責任制超時加班太誇張?
整個fu不對
工作累回家晚
薪水低
跟我放棄北市工作捨遠求近想早點回家的願望背道而馳
所以腳底抹油閃辭
這時
外商複試又過快半個月也是沒下文通知
後來上禮拜去面試家裡附近的一間製造業外銷歐美的公司
家族企業
大陸有兩間工廠台灣也有幾條生產線
應徵貿易助理
但我對外銷貿易跟商用英文有興趣
加上沒相關產業經驗人家還願意用我
離家近
28k
省交通費及時間
又可以學另一門技能
可接受阿
才去上班兩天
就收到外商人資email
就寫信跟我說主管很滿意我
經由整個面試流程結束及主管進一步的討論後，認為我是這個職務最適合的人選。
還在等候紐約總公司相關的核准，待核准下來會儘速通知我?????????
這時我已經等待1個多月了(複試後約20天)
問題來了
貿易工作感覺很不錯
作了兩天感覺也蠻喜歡的
但有點小奇怪
就是早上到公司一小時候才開冷氣中午關冷氣
冷氣也不冷
每天汗流浹背
所以要自備小電扇???
有點嚇到
有點傳統的小公司
是家族企業
外商是約聘職
先簽半年
之後適任會一直聘我
但形式上每年一簽
不清楚是否有升正式員工的機會
職缺是某部門的助理工作
offer還沒下來
故不清楚多少
我該怎麼抉擇呢?
好怕選錯喔
誰能幫我分析依下阿
現在是觀望外商工作
因為人資雖口頭說錄取
但要等總公司核准
這之中也不知會不會有變數
