我33歲
大學學歷
工作約12年
上上份工作待7年是特助兼財務工作
薪水四萬含津貼
後來不想在作財務工作(財務工作讓我頭痛心煩)
鼓起勇氣轉換跑道
上份工作在台北內湖區
月薪36000
朝九晚五的內勤
領固定薪但有點業績壓力
而且離家超遠
大眾交通工具超繞
住新北市淡水區
每天來回交通時間約3-3.5小時
撐了半年
還是受不暸交通之苦
準時下班回到家都晚上八點
想換離家交通時間單趟一小時內的工作(我覺得要作長久這是極限)
不過
說實在
我的工作經歷不是財務就是行政類(有待過金融業)
這類工作要較好待遇要待大公司比較有機會
目前是想找淡水線捷運沿線行政工作或特助工作
但大公司職缺少
所以也有投一般公司
想請教我的年資跟工作經驗
找台北市內勤
及淡水區內勤
(大學畢業)
薪資到底要多少才算合理呢?
我是心裡有底
薪資不可能到以前的薪資水準
但不清楚要求多少才合理
這禮拜還有兩個面試機會(找工作第二週了~大約有四個面試)
一個在中山區(行政人員)
一個在淡水區(特助)
希望待遇
我的履歷是寫27000-37000
理想是
台北市要30000-37000
淡水區要27000-33000 (但是淡水區行政工作機會少，而且幾乎履歷都石沉大海，是薪水要求太高嗎??)
明後天要面試了
我的工作資歷+新北市及台北市薪資
到底要開多少才合理?
心裏是希望台北市32000以上
淡水區有2.9-3萬
會太高嗎
哈
感覺好像不景氣
現在社會新鮮人起薪好低
變成我也不知該要多少了
我的工作資歷+新北市及台北市薪資
到底要開多少才合理?
還是直接問她們肯給多少? @@
請分享
內文搜尋
從 APP 打開
X