工作的簽約問題

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樓主

2012-07-03 18:54

最近要到新工作去報到哩!
主管之前有提到說因為是有請外頭老師培訓員工的所以開始培訓時會簽個約三年這樣

我還沒有看到合約內容但是猜想提前離職應該是要付違約金的

學完了就跑，給人家點補償也是應該的

但是要賠多少才是合理呢?

說說我自己吧我能接受的違約金大概就是2個月薪資吧可是不知道這樣的想法是不是常態

那各位呢這種東西有沒有個行情之類的

請各位分享一下好讓小弟簽約時能好好斟酌一下謝謝指教

2012-07-03 18:54 發佈

文章關鍵字簽約問題

multimdu

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2樓

2012-07-03 19:12

film_badge wrote:
說說我自己吧我能接受的違約金大概就是2個月薪資吧可是不知道這樣的想法是不是常態...(恕刪)

發神經喔，二個月薪資.... 賠個萬把塊就算很高了

如果光訓練就長達半年，那二個月很合理，但相信現在的企業不會這樣做

誰知道訓練你之後你會待多久挖鼻孔

路過、跑過、走過

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3樓

2012-07-03 19:22

film_badge wrote:
最近要到新工作去報到...(恕刪)

訓練多久？什麼項目？

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樓主

2012-07-03 19:30

路過、跑過、走過 wrote:
訓練多久？什麼項目？...(恕刪)

超音波實作訓練每周一個下午課8周左右

開挖土機吧

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5樓

2012-07-03 20:08

我個人不喜歡綁約的感覺
難道被操到快死了....不想做了也要賠????
要我簽賣身契..我寧可換別家應徵....

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6樓

2012-07-03 20:12

film_badge wrote:
超音波實作訓練每...(恕刪)

才上四天的課就要簽約三年？
還是之後有延伸或其他的培訓課程？

超音波實作訓練課程訓練費多少錢？
如果不想簽約又想要這份工作，乾脆自己花錢上課

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樓主

2012-07-03 21:11

哈拉伯 wrote:
我個人不喜歡綁約的感覺
難道被操到快死了....不想做了也要賠????
要我簽賣身契..我寧可換別家應徵....

這好像是醫療界的普遍狀況或許你會問那幹嘛要簽
因為工作難找啊想說先作著看起來這工作還可以
誰知道一進去就.....

以護理人員來說比較多的情況是一進去才發現顧的床數比自己想像中多很多
進去前哪個主管不是說自己完全合法? 覺得累想走?
抱歉違約金先拿來

這裡也有一個很有趣的現象會一定要求你離職要付違約金的反而不是甚麼事都照規定來的公家醫院

卻是.....不說了只要在板上提到那家醫院或什麼的有很高比率被回收

有人會說合約精神簽了就要履行是也沒錯啦但這要站在雙方都有一個正當的心態下的立足點

所以我才在板上詢問各位大概的簽約違約金行情如何?

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樓主

2012-07-03 21:15

路過、跑過、走過 wrote:
才上四天的課就要簽約三年？
還是之後有延伸或其他的培訓課程？

超音波實作訓練課程訓練費多少錢？
如果不想簽約又想要這份工作，乾脆自己花錢上課

之後應該沒有了聽他們說2X萬見鬼了上課的學生也才幾隻小貓
一天給講師一萬怎麼弄到2X萬?

不過我不想深究這個至於簽約三年(應該是)其實也不重要主要是違約金要賠得起，簽幾年都一樣
所以才想問板上大大們這種東西的行情如何對了我們沒有所謂的競業條款

路過、跑過、走過

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9樓

2012-07-03 22:18

film_badge wrote:
之後應該沒有了聽...(恕刪)

該不會是知道自己的醫院太血汗，擔心新人待不久就走，所以才想出『培訓合約』的名目？
當心踏入地獄

這種課程要20多萬？上網估狗一下應該就知道了