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HTC的員工真是廉價勞工,學學三星吧~

據今天(2/2)日的電子時報報導

其中提到三星電子的員工在2010年的員工平均年薪是8,640萬韓元(約7.68萬美元),無線事業部的員工可能可以拿到高達4,000萬韓元的獎金,最多可拿50%的年薪。

HTC用低規格賣高價,用軟體的差異來賺錢,國內也沒賣的便宜,員工薪水也沒三星好實在是廉價勞工,現在已沒有分紅配股,要員工替公司賣命,應要學學三星!

三星敢花錢投資研發,對員工也沒吝嗇,三星雖然是台灣的敵手,卻是不可小看的敵人!


2012-02-02 12:18 發佈
然後呢
所以呢
無聊嗎
領錢吧
哈哈哈

rogerkuo2001.tw wrote:
據今天(2/2)日的...(恕刪)


本日最棒標題!

台灣老闆永遠捨不得跟員工分享更多

吝嗇的台灣人 永遠抱持一種美德 叫做 "勤儉"
呵呵~~~
不知您知道不知道.上個月.
三星南京廠,全部員工集體擺工事件 ?
您 GOOGLE 一下您就了解,三星的行事風格.
再說他們的年收入是我們幾倍 ?
不想筆戰,回應到此為主.
最後一句話還算言之有物...其他的...不予置評.
但直接貼新聞連結引口水戰?快改改吧...

我擔心的是"平均"年薪很高...
但是都是高層啃肉...底下基層員工不見得有湯喝...這個每家企業應該差不多..

建議樓主以下這個新聞也去搜尋看看好了...暴露在致癌環境中,多領一點也是應該的...
"年度最差企業票選 東電三星榜上有名"
發文前先爬文做好功課有助於"問一個好問題",讓別人更快回答你,節省大家時間~
fulli wrote:
呵呵~~~不知您知道...
三星南京廠,全部員工集體擺工事件 ?
(恕刪)


我當然知道!
三星對於南韓人與大陸人,待遇是差很多!
三星真的敢砸錢!
對人才也一樣!

我以前在美國工作時,遇到一個三星的員工來美國唸博士,派來美國學技術,美國私立top5的名校學費很貴,三星全買單,然後給高額的生活費,學成也不一定要回南韓,美國的三星的公司上班即可~

台灣公司只想揀現成!

在美國也有遇到漢城大學的教授,放棄美國的教職,隨便計畫都是台灣的三倍大,還有這些大公司產學,韓國人對於投資與人才,真的很敢給!
心的通透 並非沒有雜念 而是明白取捨
你又知道HTC員工拿多少錢了?
平均薪水又能代表什麼?
看到影子就開槍?
而且 這篇文章跟PDA又有什麼關聯?
Facebook 反Samobile01專頁 成立!!
台灣老闆對員工也很好。。
每年加辛。。不是加薪喔。。
賺到錢還分給你?
你醒醒吧。不夠睡吧。知道台灣員工辛苦。。
引言樓上幾樓的。。
大陸龍華廠也不見得好。。都忘了多少跳了。。
台灣首富的代工廠呢。。
反正結論是台灣老闆賺到錢會分員工的真是極少數。。
只會。。重申一次。。老闆只會每年加薪而已。。
賺到錢不放你無薪假。你已經算幸運了。。
大家自來多福吧
學三星都是中國製造
還是越南製造嗎?

這應該是更廉價的勞工吧
lien291
蠻可悲的 某些人的世界就只有三爽和hTc這麼一丁點而已

那來鬥嘴也只會拿這兩家 能發點有意思的文章嗎?

內容要再充實一點啊 這篇文我給”鴨蛋”
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